Кого только не найдешь в IT: инженеров КИПиА, электротехников, начальников службы охраны, химиков, бухгалтеров, экономистов, металлургов, юристов, медбратьев, руководителей отдела рекламы. И не только молодых, но и даже после 50. Почему? Потому что нигде перспектив нет: можно работать за МРОТ на гос или квазигоскомпании как половина страны, за мода…
Какой бредовый бред. Конечно, просто так Тинькофф бы брал физтеховцев и людей с мехмата. Да как и другие серьёзные компании.
Кому нахер нужен этот джун в 40 лет ? Я такого ни одного не видел и слабо представляю, что такого возьмут в индустрию без профильного нормального опыта или образования.
Оператором контакт-центра в ткс, да. Ну разработчиком в таком возрасте и без схожего опыта - как-то слабо верится.
Кому нахер нужен этот джун в 40 лет ?== Продавцам курсов нужен этот "как войти в ОйТи". После 35, чтобы в реальности войти джуном, не имея за спиной науки и хорошего ВО, нужно встать на уши и прыгать года два непрерывно.
И почему нет? Чем он отличается от 20 летнего зумера, у которого так же нет нужного во. Я таких видел и иногда у них софт скилы получше будут и поговорить есть о чем, если человек с тобой на одно волне. Но это редкий кейс, обычно они просто не доживают видимо до собеседований. И если мне не изменяет память, лет 6 назад, Тинькофф набирал джунов и не смотрел с мехмата он или с физтеха, на фронты.