Был случай, отличная вакансия, рядом с домом все плюшки, крупная, для моего города компания, зп на 20% выше среднего.
skype собеседование с HR, общие вопросы, после общения скидывают задание:

"
1. Разработать семантическое ядро по следующим входных запросам для региона Россия
....
2. По составленному СЯ разработать структуру новых разделов
3. Написать 3 текста объемом минимум 1600 с/б.п.,
4. Настроить перелинковку у написанных текстов.
5. Составить рекомендации по улучшению SEO и usability сайта
"

Написала им ответное письмо с обозначением времени выполнения, 2-3 дня, и что данную работу нужно оплатить.
написали по типу
"мы торговаться не будем, вакансия закрыта, мы нашли специалиста"
Мониторю их вакансии, висят до сих пор.

Тестовые задания должны быть абстрагированы от конкретной компании.
Тестовое задание максимум на 2 часа, конечно, все зависит от сферы деятельности )

Так они получают от вас готовую работу / идеи бесплатно, под видом теста.

Конечно, так весь бизнес строят целиком. Нет все-же, этот код неприменим практически нигде