сталкивался с похожей ситуацией на этапе формирования стартапа (на данный момент один из наиболее успешных колл-центров северо-западного региона). все хотят "звонкие" позиции в компании и пренебрежительное отношение к отделу продаж и всему, что с ним связано. Благо, здравый разум превозобладал и на ранних стадиях эта проблема решилась.
спасибо за раскрытие такого, на первый взгляд, банального вопроса в статье. многим пригодится, я думаю.
сталкивался с похожей ситуацией на этапе формирования стартапа (на данный момент один из наиболее успешных колл-центров северо-западного региона). все хотят "звонкие" позиции в компании и пренебрежительное отношение к отделу продаж и всему, что с ним связано. Благо, здравый разум превозобладал и на ранних стадиях эта проблема решилась.
спасибо за раскрытие такого, на первый взгляд, банального вопроса в статье. многим пригодится, я думаю.