Три года, две компании: плюсы и минусы ведения бизнеса в США на личном опыте
Пару лет назад я писал статью, в которой делился впечатлениями о переезде в США и ведении бизнеса здесь. Прошло достаточно времени, и настала пора обновить информацию и критически взглянуть на некоторые мысли.
Доля основателя в фирме также не должна быть контрольной, а у компании должна быть возможность расстаться с этим сотрудником.Если возможно, расскажите пожалуйста, как в вашем конкретном случае были оформлены отношения между вами и компанией?
Я работаю в своей компании креативным директором и у меня есть контракт, зарплата, должностные обязанности. Моя доля владения не превышает 50%, есть партнеры. Вкратце вот так.