Jinjiang Group опровергла обвинения в создании «рабских условий» для рабочих на заводе BYD в Бразилии

К ситуации подключилось посольство Китая в Бразилии.

Jinjiang Group утверждает, что обвинения возникли из-за недопонимания, вызванного культурными различиями и языковым барьером, а вопросы бразильских властей были «провокационными», пишет Reuters.
В качестве доказательства компания опубликовала видео, на котором группа китайских рабочих на камеру зачитывает письмо, якобы подписанное всеми рабочими.

В письме, в частности, говорилось о том, что 107 человек передали свои паспорта компании для получения временного удостоверения личности в Бразилии. Бразильские инспекторы труда заявляли, что компания изъяла у трудящихся их паспорта.
Генеральный менеджер по брендингу и связям с общественностью концерна BYD Ли Юньфэй разместил заявление подрядчика в своих соцсетях. По его мнению, «иностранные силы» и некоторые китайские СМИ намеренно «очерняют китайский бренд», чтобы «подорвать» отношения между Китаем и Бразилией.
26 декабря 2024-го бразильские органы по вопросам труда заявили, что эти рабочие стали жертвами торговли людьми. Однако подробностей они не раскрыли. Представители бразильской прокуратуры сообщили, что планируют провести повторную встречу с представителями компаний 7 января 2025 года, чтобы обсудить сложившуюся ситуацию.

30 сентября 2024 года Министерство труда Бразилии начало расследование после анонимной жалобы на условия труда на стройплощадке BYD. Основные обвинения коснулись Jinjiang Group.
Во время проверки в ноябре 2024 года выяснилось, что рабочие трудились по 12 часов в день, семь дней в неделю. Многие из них работали без обуви и защитных касок, не имели доступа к чистой питьевой воде и пили воду из луж.
23 декабря 2024-го в Бразилии приостановили строительство завода BYD из-за «рабских условий» для рабочих. BYD тогда сообщила, что разорвала сотрудничество со строительной компанией Jinjiang, а также пообещала защитить субподрядчиков, а рабочих переселить в отели.

#новости #byd