Владислав

+2149
с 2022

PBN-специалист, Вебмастер, SEO-специалист. Основатель Tier1.shop - Сервиса по продаже внешних ссылок с главных страниц PBN

12 подписчиков
4 подписки

Проблема только в конском размере налога за работника по сравнению с ИП и самозанятостью. Думаю многие компании без проблем бы брали в штат всех подряд, если бы налог был хотя-бы 10, ну 20%. Но не 44%

20

Без кассы и без фн 3%?

У меня с кассой и фн (от лайфпей) + 2.7% у юкассы

Вроде вы правы (только юкасса наверное) , точно не помню, но помоему да. Но вот что точно помню процент там за облачный если брать их чеки.

Спасибо спрошу у них, на вскидку не помните процент там и там по онлайн эквайрингу?

Мне кажется Китайцы не хотят работать. В этой фирме это решают радикально. А кому не нравится, пусть увольняются, или там что принудительный найм какой-то?

1

Я тоже не понял почему он либерализм приплел, но вы меня опередили с комментарием!

Делаем вывод, что, по факту зависит все от того "кто конкретно у руля", а не от политического строя.

Смысл то какой в этом? Ну не дали доступ втб. Кто что от этого выиграл? Я не понимаю.

Винда то на него встанет?

Что бы lmstudio накатить хотя бы. Если да, тогда збс.

Я поделился опытом из прошлого, сейчас я сам работодатель. И я делаю так - беру первого кандидата который условно подходит и оплачиваю всю тестовую работу. Я не стараюсь выбрать того, кто будет готов работать за бесплатно от безысходности или ещё из-за чего-то.

У меня два сотрудника и я ими полностью доволен, а они полностью довольны зп и условиями. Все в плюсе.

6

Да, многие работодатели путают тестовое задание и бесплатную работу. Тоже после нескольких таких тестовых, начал отказываться делать тестовое без оплаты.

17

Забавно что такие же и в полиции есть и повыше, и вот им уже никто ничего не сделает :/

4
1

Вцелом как и любая сертификация. "Что-то отвечает некоторым требованиям, которое государство сочло важным". Само по себе это неплохо, просто не панацея от мошенничества.

Продавал воздух, получил коллективный иск. Аккредитация это не подтверждение качественного уровня, а просто галочка для галочки.

Сейчас же вроде и так на кассе сканируешь универсальный код...?

Я даже не задумывался что я сканирую когда плачу на кассе. А тут оказывается проблема есть.

Зачем три ляма привлекать (и внимание лишнее) если у вас миллионы долларов прибыли и органический рост.

Или пиздеж или недальновидность.

2