Изучите возможные обзоры, рекомендации, рейтинги и подборки, в которых участвует компания. Если среди клиентов есть ваши знакомые – не поленитесь обратиться к ним с просьбой поделиться впечатлениями о сотрудничестве. Задавайте менеджерам прямые вопросы: как аутстаффинговое агентство подбирает сотрудников? Как проверяется их опыт? Как проводят техническое интервью? Аутстафферам предстоит работать с вами – и вы имеете право знать, что это за специалисты.