Как написать мотивационное письмо и стать заметнее 95% кандидатов?

Привет! Продолжаю серию постов о поиске работы, чтобы помочь вам разобраться во всех тонкостях этого процесса. В ближайших статьях расскажу про

В прошлой статье писал про то, можно ли врать в резюме. А сегодня давайте поговорим про то, как написать хорошее мотивационное письмо.

Основная цель мотивационного письма – повысить просмотры резюме.

Как правильно его написать?

Чтобы привлечь внимание к себе и с большей вероятностью получить приглашение в следующий раунд, используйте схему:

1. Краткое приветствие

2. Продающий факт о себе

3. Ваша мотивация

4. Призыв к действию

Представьтесь и скажите про позицию, на которую подаетесь.

Здесь же можете указать, как нашли вакансию.

Какое-то ваше достижение в работе, или результат, релевантные вакансии. Чем вы сможете помочь компании достичь результата? Какую пользу бизнесу принесете?

Например, если подаетесь на позицию в business development, используйте примеры, где вы привлекли крупного клиента или повысили продажи год к году.

Обязательно давайте цифры. Выбирайте самый продающий результат. Сколько продаж от нового клиента или какой % повышения год к году.

Важно! Достижение должно быть релевантно позиции.

Если основная задача продажи, то не стоит писать как классно вы заоптимизировали процессы.

Для чего вам в эту компанию и на эту позицию? Какие цели и ценности компании вы разделяете?

Ответ на эти вопросы и будет вашей мотивацией.

Чем понятнее и сильнее ваши мотивы, тем меньше сомнений у работодателя. Я уже писал, что на работу не всегда берут лучших кандидатов.

Проанализируйте вакансию и сайт компании. Найдите то, что откликается по ценностям и задачам. Напишите про это. Так вы эффективно закроете вопрос мотивации.

Последний шаг. Но такой же важный как первые три.

Скажите, что будете рады рассказать подробнее про свой опыт на интервью. Или можете приехать в офис для обсуждения основных задач и как вы планируете их решать.

Не оставляйте письмо «открытым». Даже если вы зацепили рекрутера, не давайте ему отложить ваше письмо и резюме в сторону.

Покажите, что готовы к следующему этапу.

Используйте этот подход для каждого отклика, где есть возможность добавить мотивационное письмо.

Вы можете создать несколько шаблонов под «похожие» вакансии и менять только мотивационную часть.

На хорошее письмо в первый раз вы потратите час. С каждым разом писать будет легче и быстрее.

По моей статистике более 95% кандидатов не используют мотивационные письма. Или пишут сообщение из серии «заинтересовала вакансия, резюме в приложении».

Используя структуру выше, вы можете быть уверены – ваше резюме заметят среди сотен других.

***

Если хотите узнать как получить оффер за границей, чтобы повысить доход, быть в тренде и стабильно планировать свою жизнь — забирайте эфир по ссылке.