В апреле я начал активно откликаться на вакансии, но безуспешно. Никто не захочет брать человека без опыта, у которого даже толком показать нечего, у меня не было гита, на соревнованиях на kaggle я тоже не участвовал, не хватало усилий сделать что-то более-менее объемное и очень зря. Наличие гита, с хорошим кодом, конечно, или наличие каких-то результатов на kaggle является весьма важными вещами при устройстве на работу, особенно на первую.