Приветствую, за кейсы и решения спасибо. Имхо только тема статьи и содержание не вяжутся друг с другом. Кейсы про неверную постановку задач и управление, а не работа ради работы.
Приветствую!Это как раз и является одной из проблем, когда руководство делает акцент на кол-ве а не кач-ве задач.
Приветствую, за кейсы и решения спасибо. Имхо только тема статьи и содержание не вяжутся друг с другом. Кейсы про неверную постановку задач и управление, а не работа ради работы.
Приветствую!
Это как раз и является одной из проблем, когда руководство делает акцент на кол-ве а не кач-ве задач.