Директор не может себе назначать вознаграждение
Гендиректор сам себе назначил премию и уплатил себе большее вознаграждение, чем предусмотрено трудовым договором. В итоге, учредители общества обратились в суд, но иск был отклонен, так как не было прямого запрета на выплаты в учредительных и локальных документах.
Тем не менее, Верховный суд разъяснил, что решение о размере вознаграждения гендиректора принимается общим собранием участников общества или советом директоров. Самостоятельное увеличение размера вознаграждения может привести к конфликту интересов и привлечению к имущественной ответственности на основании Гражданского кодекса.
Дело направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции.
С теплотой и уважением, Димон и Закон простым языком.
2 комментария