Академия трекеров. Поток ATM#7

Отзыв в рамках домашнего задания #trackacademy

→ Каждый этап предсказуем: всё проговаривается, организаторы всегда на связи, все оповещения приходят вовремя
→ Много практики
→ Нетворкинг с участниками через упражнения
→ Возможность пройти отбор и учиться за 50% от стоимости
→ Возможность дополнительно взять стажировку, даже если она не включена в тариф (хотя это скорее относится к практике, но хотелось выделить отдельно)
→ Отбор участников: сюда попадают не случайные люди с улицы, а специалисты с опытом и компетенциями. Очень приятно находиться в такой компании — это полезно, помогает выйти из своего пузыря и посмотреть на тренировочные ситуации под другим углом
→ Материал подаётся порционно и усваивается через практику
→ Много практики выхода из зоны комфорта — как в тренировках по три человека, так и в парных
→ Регулярные встречи с разбором вопросов
→ Применение знаний на практике даже в тарифе без стажировки — например, на сборке модуля в полях, по своим контактам
→ Стажировка с наставником и разбором ситуаций в трекинге от практиков.
→ Обратная связь от предыдущих потоков учитывается, и курс постоянно улучшается
→ Удивило, что нас учат не только трекингу. Супер-бонус — помогают разобраться с тем, что делать дальше, как позиционироваться и чем отличаться от соседней апельсинки на полке

→ Ведение расписания. Календарь в Google Docs, который приходится сверять вручную перед каждой встречей, — это боль. Спасибо, что каждый раз уведомляли об изменениях, это спасало

Что бы я предложила: создать Google Календарь, собрать у всех адреса почты и добавить участников. Тогда при редактировании расписания оно автоматически обновлялось бы у всех. Конечно, стоит дополнительно уведомлять участников в чате об изменениях→

→ Структура расписания. Таблица со спринтами: каждый раз нужно скроллить вниз, искать, где мы сейчас, какой сейчас спринт, какие встречи запланированы. Это отнимает время

Что бы я предложила: поменять местами начало и конец, чтобы текущий спринт всегда был вверху списка

→ Потеря динамики после новогодних каникул. Это сильно демотивировало продолжать, даже несмотря на полезную стажировку

Что бы я предложила: изменить цикл обучения, исключив новогодние праздники. Завершать программу до Нового года. Перерыв даже в три дня уже сбивает ритм, а длинные каникулы — тем более. В нашем случае мотивация просто провалилась, вернуться в учебный процесс после праздников было сложно

→ Этап с презентацией по стажировке после двух первых встреч. Очень субъективные оценки, непонятно, для чего нам этот опыт. Наставник говорит одно, а на презентации другие трекеры-наставники дают совершенно иные комментарии. Идёшь с ощущением, что всё хорошо, а твоей команде насовали в панамку, что называется. После этого нет желания продолжать или как-то проявляться в общем поле Академии. Пропадает драйв вдохновлять предпринимателя. Всё слишком субъективно. С таким же унынием жду устной части экзамена и второй презентации после следующих встреч

Тут у меня нет предложений, не знаю, как это улучшить

→ Отзыв нужно написать за 1,5 недели до окончания курса. Это странно — ведь обучение ещё не завершилось, и многое впереди. Посмотрим как будет разворачиваться эта мандала

Хотелось бы понять логику организаторов: зачем делать так, а не по завершении программы?

Нет, это далеко не сказка о потраченном времени.

У меня была задача: быстро и дешево проверить гипотезу о том, подойдут ли мне тапки трекера и я эту гипотезу проверила. Да — нраица!

Я благодарю всех, кто создал это обучение! В 2024 году у меня было три крупных курса, и каждый был по-своему уникальным. А обучение в Академии началось именно в конце 2024.

Очень понравилось, что программа выстроена по принципам ненасильственного общения. Андрей Торбичев всегда лично на первой линии, открыт к диалогу, как и Павел Оберемко, и трекеры на стажировке. Это очень подкупает. Открытость и готовность к диалогу вызывают огромное уважение. Идти в Академию или нет — каждый решает сам. Но если бы я заранее знала всё, что знаю сейчас, со всеми плюсами и минусами, я бы снова выбрала этот опыт.