Бюрократия или прибыль? Почему европейский бизнес меняет адрес

Европа всегда была одним из локомотивов мировой торговли и инноваций. Здесь зарождались крупнейшие корпорации, развивались передовые технологии, формировалась среда для талантливых предпринимателей. Но сегодня бизнесу все сложнее развиваться в условиях растущей бюрократии и усложняющихся регуляторных норм.

Почему так происходит? Сказываются сразу несколько факторов — от чрезмерного смещения work-life balance в сторону life, когда чиновники не торопятся, ведь «всегда будет завтра», а уволить их почти невозможно, если они следуют инструкции, до избыточного регулирования, где к национальным законам добавляются директивы и инициативы из Брюсселя.

Возможно, всё продолжало бы идти по старому сценарию, но пандемия Covid-19 обнажила ключевые проблемы. Она показала, насколько экономики Старого Света оказались не готовы к новым вызовам — в 2020-х многие процессы в ЕС по-прежнему зависели от личного присутствия и бумажной почты, тормозя цифровизацию и оперативность решений.

Проблема достигла такого уровня, что сама Еврокомиссия в своем докладе признала: бюрократия мешает ЕС конкурировать на глобальном рынке. Это подтверждает и положение Европы в технологическом секторе — среди ТОП-50 крупнейших мировых технологических компаний всего четыре из ЕС. Лидер среди них SAP (Германия) — 13-е место, за ним ASML (Нидерланды) — 15-е, Schneider Electric (Франция) — 34-е, а Spotify (Швеция) — 39-е.

Испания — самый яркий пример, как бюрократия может съесть бизнес. Но Германия, Франция и Италия также страдают от чрезмерного регулирования. Вместо того чтобы заниматься ростом и развитием, предприниматели вынуждены тратить ресурсы на борьбу с бюрократическими преградами.

Одним из самых сложных мест для ведения бизнеса в ЕС стала Испания. Открытие компании занимает до 8 недель, а каждое действие, связанное с администрированием, требует одобрения многочисленных ведомств. Например, на Канарских островах на получение разрешения на строительство уходит 18 месяцев. Обычные процедуры: получение лицензий, регистрация сотрудников или открытие счета в банке, затягиваются на недели, а иногда и месяцы.

Даже то, что раньше кое-как работало, после пандемии пришло в упадок. В Каталонии простой запрос на выписку о прописке в 2025 году может занять несколько дней — раньше это делалось за 10 минут. Малые предприятия тратят 41 час в месяц на административные процедуры и вынуждены для этого нанимать отдельных сотрудников.

Налоговая политика также стала головной болью для предпринимателей. По данным Wall Street Journal, налоговая служба Испании всё чаще использует агрессивные методы взыскания, превращая честный бизнес в мишень для сборов. Одна из причин — в Испании налоговые инспекторы получают бонусы за выявление нарушений.

Поэтому число проверок растёт год от года — в 2023 году их было 44 776, что на 13,7% больше по сравнению с 2022. Из них 34 487 проверок были направлены на крупные компании, рост на 17,3%. Кроме того, в 2023 году испанская налоговая служба провела 35 890 процедур по привлечению к ответственности третьих лиц за налоговые обязательства, что на 14,6% больше по сравнению с 2022 годом и на 34,2% больше по сравнению с 2020 годом.

Американские экспаты, переехавшие в Испанию по «закону Бекхэма», который делает выгодным переезд высокооплачиваемых специалистов, уже массово уезжают, столкнувшись с тем, что Испания доначисляет им налоги.

Кроме налогов, проблемы создает и банковская система. Банки без предупреждения могут заблокировать счета компаний, требуя дополнительные документы. Процесс открытия счета занимает 1-3 месяца. И в процессе могут просто «молчаливо отказать», не сообщив об этом.

Испания далеко не единственная страна, страдающая от чрезмерной бюрократии. Германия уже давно не соответствует своей репутации организованной и эффективной страны. Работники компании вынуждены тратить до 20% рабочего времени на административную отчетность, 80% компаний нуждаются в консультациях по соблюдению всех норм, а расходы на них могут достигать 6% годового дохода. Избыточная бюрократия обходится примерно в 3,5% недополученного ВВП, или в 146 миллиардов евро.

Франция «славится» одним из самых высоких корпоративных налогов в Европе — 25%, а вместе с социальными отчислениями расходы для бизнеса стремится к 50% и выше. Что же бизнес получает взамен? Например, строгие правила в плане найма и увольнения сотрудников, а также сверхурочной работы. Непредсказуемость из-за постоянных забастовок и политического противостояния. Многие крупные компании, такие как Total и Renault, уже начали частичный вывод активов за пределы страны, потому что заработать во Франции всё сложнее.

Италия всегда была «родной сестрой» Испании по медлительности чиновников. А причина тому — не только законы и правила, но и низкие зарплаты. Из-за этого средний возраст госслужащих растёт, мало кто хочет в чиновники, а кто хочет — воспринимает должность как способ незаконного заработка.

По данным Statista, в среднем, 38,5% итальянских предпринимателей заявили о том, что вынуждены давать взятки, чтобы чиновники просто сделали что должны и не мешали работе предприятия. А среди занятых в промышленности и производстве, таких набралось 70%!

Поэтому, вместо развития, итальянский бизнес вынужден постоянно бороться с коррупцией, что делает страну одной из самых неудобных для предпринимателей в Европе.

Ещё 15 лет назад такие выкрутасы европейской бюрократии приходилось терпеть, потому что со всеми неудобствами вести бизнес в Европе было выгодно. А единственной альтернативной площадкой были США. Но времена изменились. И для предпринимателей, которые ищут благоприятную среду без излишней бюрократии, где можно нанимать любой персонал, работать со всем миром без ограничений, не платить 50% налогов непонятно за что — а просто открыть фирму и получать прибыль, появилась привлекательная площадка — ОАЭ.

Рынок ОАЭ уже осваивают:

Да, в ОАЭ тоже есть свои бюрократические процессы, но разница в подходе колоссальна. В то время как в Европе бюрократия стала тормозом для бизнеса, в Эмиратах процесс регистрации и ведения компании максимально упрощен — можно зарегистрировать фирму всего за 5-7 рабочих дней.

А прозрачные налоговые условия делают ведение бизнеса простым и предсказуемым. Нет подоходного налога и налога на дивиденды и прирост капитала. Корпоративный налог здесь составляет всего 9%, а для компаний в свободных экономических зонах есть специальные условия для его оптимизации или уменьшения.

Бизнес в Эмиратах не сталкивается с неожиданными проверками и блокировками счетов — правительство страны нацелено на привлечение инвесторов, а не на создание препятствий для их работы. Там понимают, что помешаешь бизнесу — новые инвесторы не приедут.

Административные процессы в стране автоматизированы, а государственные услуги цифровизированы на 99,5%, так что многие вопросы решаются без похода в госучреждения. В отличие от европейских стран, где получение разрешений может занимать месяцы, в ОАЭ государственные службы работают оперативно и эффективно. Потому что не живут старыми заслугами в парадигме «куда вы денетесь», а понимают, что работаешь плохо, помешаешь бизнесу — новые инвесторы не приедут.

Сегодня старые страны ЕС: Испания, Германия, Франция и Италия всё больше отталкивают предпринимателей, усложняя ведение бизнеса и не предлагая возможностей для развития. Всё в соответствии с одной из современных европейских ценностей — усложняй законы, придумывай новые директивы.

В то же время ОАЭ предлагают совершенно иной подход, забытый, увы, в Европе: минимум бюрократии, выгодные налоговые условия и поддержку бизнеса на государственном уровне. Потому всё больше компаний из ЕС выбирают Эмираты — здесь можно сосредоточиться на росте, а не на бесконечной бумажной работе.

Если ваш бизнес задыхается от бюрократии в Европе — возможно, пришло время искать новые возможности. В ОАЭ все проще — и мы поможем вам сделать этот шаг.

LP Relocate — команда экспертов по релокации, поможем перевезти или открыть бизнес в ОАЭ! А тут – наш ролик об отраслях в Дубае, где больше денег. Свяжитесь с нами прямо сейчас — получите бесплатно расчётный счёт и месяц бухгалтерского обслуживания при открытии компании в ОАЭ!

#Дубай #ОбъединенныеАрабскиеЭмираты #ОАЭ #ДубайВНЖ #релокацияДубай #переездДубай #недвижимостьДубай