Хочу сказать, что мне очень импонирует то, что Яндекс делает на фестивале New Star Camp в Сочи уже второй год, причем делает это очень аккуратно и ненавязчиво. Ребята из года в год выстраивают такую крутую вещь как комьюнити для сотрудников и гостей фестиваля.

В этом году, например, для перезагрузки от работы и любых других дел на локации с лучшим видом на горы и закаты застроили «Сансетошную» — открытую терассу в духе уютных крыш в своих офисах. Там можно было послушать живые выступления самих яндексоидов, а в один из последних вечеров выступил талантливый пионист Карим Харламов, который взлетел с помощью технологии Яндекс Музыки «Нитро» и за месяц с нуля набрал 200 тыс прослушиваний. Советую послушать! Там же можно было отдохнуть, пообщаться, попробовать чай по рецепту хозяюшек, которые следят за уютом и атмосферой в Яндексе (а я, поверьте, видел, как они работают в том же офисе на Садовнической и это круто).

И еще возвращаясь к комьюнити: в Яндексе работает гигантское количество сотрудников, у всех, разумеется, свои интересы и увлечения. Кому-то нравится аниме, кому-то писать код, кто-то любит спорт ну и так далее. Так вот, для всех этих людей регулярно проводятся ивенты. Часть из них повторяли как раз во время фестиваля — так можно было вытянуть специальное приглашение через гигантский бейдж (куда каждый мог вывести свое фото) и попасть на кинопоказы или D&D игры.

Честно — в такие моменты, когда слышу, как внутри Яндекса делают все для максимального комфорта своих сотрудников — жалею о том, что мне удалось лишь немного поработать в компании.

Подписывайтесь на Telegram-канал Русский маркетинг.

Начать дискуссию