На днях президент РФ подписал закон, который с 1 сентября 2025 года вводит в силу новую редакцию ст. 268 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ). Она частично снимет запрет на привлечение к работе в выходные и праздничные дни работников, которым еще нет 18 лет, но для такого привлечение надо будет соблюсти ряд условий.