Иван М.

Удачи в его реализации!

Спасибо :)

Рад быть полезным!

Ой, какое неожиданное спасибо :)

Да, в целом все так. Про мотивацию даже отдельно писал статью, так как тема ключевая.

А по вашему это не результат? Или в чем вопрос состоит?

Как только ты к нам присоединился, сразу пошли успехи :)
Наш удачливый оберег.

Да, если мы рассматриваем именно отношение в вакууме - согласен. Но тут важно понимать, что просто в России рисков вкладывать в такой проект выше, а средств намного меньше, отчего и складывается картина, что для того, чтобы инвесторам оправдать такие риски нужно забирать больше долю. Когда на западе таким фондам с миллиардными оборотами в долларах, а не рублях, заниматься не нужно.

Да, когда писал тоже подумал сколько всего уже было пройдено, а сколько еще предстоит. Главное, как оказалось, не опускать руки и идти по четырем советам в статье :)

Да уж... :)

У нас с тобой вообще большая история работы в разных направлениях. Ты у нас "олд" :)

Думаю, сравнивать венчурные рынки там и в РФ, это как сравнивать танк и легковой автомобиль. Это просто два разных мира.

Там привлечение инвестиций в размере 2-3 млн$ - даже не новость. Об этом даже говорить мало, кто будет. А у нас 50 000$ - это новость для крупных СМИ.

Там совсем другой контекст и то, как работает рынок. Получить деньги там очень легко - а вот дальше очень трудно из-за невероятной конкуренции и стоимости труда. В России ровно все наоборот, деньги получить очень трудно, и ты отдаешь большую долю, но конкруренции сильно меньше.

Да, по проведенным опросам, единороги выстреливали ключевым образом из-за двух причин: тайминг выпуска продукта и его команда

Это узнаваемость, репутация, PR. По сути это реклама на телике бесплатная. Вы же не задаете вопрос, почему компании там покупают рекламу?

Да, на нашей съемки для России 1 с этим были особенные проблемы :)

Это действительно очень важно продумывать, и мы на этом сильно обожглись.

Ну да, я про скрытую мотивацию и говорю. Все же от нее все идет изначально, и уже после вы выстраиваете дисциплину. Но в целом можно это рассматривать и как дисциплину в отрыве от всего, хотя я все же чуть другого мнения.

У вас все же есть даже в таком сценарии мотивация: не получить штраф за неуплату :)

Тут просто вопрос того, как смотреть на ситуацию. В глубине там всегда будет лежать мотивация.

Но спасибо за мнение, я согласен, что ситуации бывают разные :)

Понял вас. Спасибо за ваше мнение!

Не знаю, кто собирался стать миллиардером. Я о таком никогда не говорил :) К чему комментарий и какой он несет смысл непонятно.

Дисциплина может существовать без мотивации, но вот какая она будет под большим вопросом. Обычно дисциплина выстраивается под какую-то задачу или цель, а значит уже есть мотивация. Откуда появится задачи и цели без мотивации? Крайне редкий и даже трудно представляемый сценарий.

Очень крутая история. Спасибо, что вы поделились.

Но конец комментария, я не очень понял. Вы думаете, что я не подпитываю мотивацию, а только пишу инструкции?) Как по вашему у меня без этого команда работает?)

Без нее никак в современном мире. Особенно на специальностях и должностях, где работают крайне компетентные люди. У них зп вообще редко, когда ключевая мотивация

Да, от установок в детстве, да и в целом в жизни очень сильно зависит наше восприятие слов мотивация и дисциплина.

Суть в том, что для тебя мотивация что-то непонятно, но на самом деле она тоже есть, просто воспринимаешь ты ее через свою призму чуть по другому.

Когда ее нет ты просто бросаешь дело, либо делаешь насколько «на отвали» насколько возможно. Поэтому ты без нее также не можешь существовать :)

Как я написал сегодня в своем блоге: "Дисциплина - это закольцованная вручную мотивация".

Так что да, дисциплина ключевой фактор вместе с самоконтролем, но без мотивации вначале их будет в долгосрок выстроить практически невозможно.

Думаю, вы неправильно поняли смысл статьи, если здесь уловили посыл: всю жизнь нужно работать за идею.

Расписывать в статье на 5 страниц, почему это странное умозаключение из моего текста я не стал. Решил написать коротко и по делу, а люди уже делают для себя выводы сами.

Если подобное мое развернутое мнение интересно, то кому надо, думаю, зайдут в личный блог.

Поддерживаю :)

Тоже рассматривал такой вариант, но из-за своей громоздкости, помимо поездки еще существует проблема места. Чтобы такую тетрадь поместить на стол нужно прилично места. На коленках такое очень сложно заполнить или, например, на тумбочке.

Ощущение, что это размышление человека, который просто ни разу не пробовал, если честно :)

Потому что так мыслят именно такие люди. Делая вывод не на опыте, а на предположениях. Потому что если вы не пробывали привить себе привычку и считаете, что сами будете это помнить - это просто глупость.

Не обязательно, но я бы рекомендовал :)

Респект :)

Здорово, что вы понимаете, что это такое и используете в свою пользу. Таких людей, правда, немного :)

Можете хоть комментарии почитать и в этом убедитесь. Хочу в блоге собрать аудиторию на подобии вас. С похожим мышлением и желанием разобраться в себе.

Ну, думаю, благодаря твоему комментарию всем остальным про тебя все стало ясно. Так что мои комментарии будут излишне.

Нет, это не так. Записывая ручкой вы значительно лучше закрепляете для себя информацию и ее анализ. А заполнив в екселе, вы просто ни разу это не откроете. Так как это будет заполнение ради заполнения.

Хотя не буду спорить, что для некоторых и это будет вполне неплохой вариант, если подойти к этому правильно. Лучше чем ничего это точно.

Вести рабочие дела и привычки это уже уровень. Статистику, конечно, никто не ведет, но думаю около 80-85% населения даже ни разу не пробовали так делать, хотя это ключевой инструмент для повышения своей продуктивности.