Поколение зумеров: работать – это не мое! Наш опыт работы с зумерами
Последние несколько лет рынок проживает на себе «рубеж поколений». 25% рынка труда занимает поколение ЗЕТ*. Звучит хорошо: новые руки, незамыленные мозги, свежие идеи и взгляды. Поговорим о сотрудничестве с пост-миллениалами, проблемных сторонах этого вопроса, а в конце вас ждет подборка скриншотов с зашкварными цитатами от зумеров.
Работать по 12 часов это своего рода демпинг. Рабочее время ответственного работника получается стоит дешевле, чем того, кто спокойно отключился от всех задач после 19. Наверное, это было действительно оправданно в период жесткой конкуренции, а сейчас, когда рабочих мест достаточно, потеряло смысл
Я все же говорю про свой опыт работы по 12 часов) мне это дало понимание работы бизнеса, редкие знания, которые я отлично применила, пока это не было мейнстримом)
Если нет такой цели — правильно работать столько, за сколько платят) иногда это не часы даже