Удаленка — тренд или проблема с коммуникацией?
Наш общий офисный опыт говорит о том, что душнилы обычно те, кто сидит на удаленке. Вот правда. И в найме, и в своем агентстве в офисе душнил я встречала редко. Обычно наоборот: крутое, качественно общение, новые друзья и развитие.
А почему не желание общаться лишний раз с людьми, отвлекаться на не нужные вопросы, нежелание лишний раз выстраивать границы это априори считается автором проблемой которую нужно решать?
Человек — существо социальное, если нет потребности в социальной реализации — это отклонение от нормы