Распределение задач внутри команды: как найти баланс между эффективностью и мотивацией.
срочные, но не важные;- интересно) это какие?) не припомню в своей практике таких задач
заказать воду в кулер, которая закончилась :)
срочные, но не важные;- интересно) это какие?) не припомню в своей практике таких задач
заказать воду в кулер, которая закончилась :)