Кого нанимать в 2025, нематериальные способы мотивации, чек-лист для онбординга и астропрогнозы в работе HR: самое интересное в блоге за год, что вы могли пропустить
Рейтинг популярных и обсуждаемых статей, подборки по темам геймификации, адаптации и мотивации сотрудников — собрали самое интересное для чтения на долгих выходных.
Представляю какой у вас ажиотаж был в предновогоднее время)
Как справились с объемом работы?)
Расскажите какие компании у вас преимущественно заказывают мерч?
О, с языка сняли вопрос. Мне тоже стало интересно
ажиотаж, как всегда и у большинства, это точно. Но все получили свои заказы в срок, успели подарить. А мы получили очень приятные отзывы)
Мы берем заказы не меньше 100 единиц мерча, поэтому в основном заказывают компании хотя бы от 20 человек. Из последних крупных клиентов - Спортмастер, Альфа-банк, Метро, МТС, Сбер. У нас впереди целый год, будем рассказывать)