Как эффективно давать фидбек дизайнеру?

Правильный фидбек и конструктивная критика укрепляют взаимосвязи в команде. По своему опыту наставничества, нескольким пройденным курсами и прочитанным статьям родились такие рекомендации:

2
11
1

Вечно мучаюсь, когда нужно объяснить дизайнеру, что не так. Раньше как скажу: "Что-то не то", а он смотрит на меня и не понимает, что именно. Теперь буду умнее, буду говорить конкретно: "Шрифт мелкий, плохо читается на этом фоне" или "Картинка слишком размытая, нужно качество получше".

1

Уже отличный прогресс! Конкретика — это то, что дизайнеру нужно для роста. Если ещё добавить, почему это важно , то фидбек станет ещё ценнее. А вы чаще даёте обратную связь как лидер или коллега?