HR-2022: Гибридная работа, постоянная адаптация и хождение по грани – Исследование

Почти два года, прошедших с начала пандемии, трансформировали HR-сферу до неузнаваемости. С какими вызовами столкнулись HR-специалисты, к каким изменениям это привело и – главное – как это скажется на будущем рекрутмента в статье по результатам исследования HR-компании «Сотер».

HR-2022: Гибридная работа, постоянная адаптация и хождение по грани – Исследование
11

Как бы нанимающие менеджеры не жаловались на HH, а он все равно остается в топе эффективных каналов. И заблоченный в РФ Линкедин :)

Ответить