Ты кто такой: почему «‎Яндекс.Практикум» не верит в собственных выпускников

У одной из самых популярных компаний в области модного электронного образования десятки, если не сотни, вакансий. И все они выложены в открытом доступе. Почему же «‎Яндекс.Практикум» не может закрыть позиции собственными выпускниками?

34

Шёл 2023 год, читаю эти комментарии и такого же мнения о диванных экспертах. "Жизнь боль, во всем все виноваты - только не я". Встаньте уже с дивана и что-то сделайте сами своими руками, а не пишите вот эти комментарии, тошнит уже.Яндекс не обещает 100% трудоустройство. "НЕ ОБЕЩАЕТ". Или вы когда высшее образование получали, тоже ныли в отзывах, что вас на работу не взяли (предположу что да).Если хочешь чего-то добиться, делай, а не ной.А по поводу курсов скажу специально для некоторых, на любых курсах можно научиться самым базовым навыкам быстрее 2 раза чем одному (потому что есть наставник). А когда ты один - кроме Гугла наставников у тебя нет, да и в гугле чтобы отсеять гигабайты информации уходит много времени. Так что ребятки, нойте дальше. А нормальные люди будут улучшать свою жизнь дальше.P.S.: это даже не касается конкретно ЯП, от совершенно любых курсов есть польза, а то что вам жалко потратить деньги в свое образование - это ваши проблемы.