Всё начинается с цели. Наверняка многие из вас знают или даже используют правила постановки целей по технике SMART:
S — specific (конкретная)
M — measurable (измеримая)
A — achievable (достижимая)
R — relevant (релевантная)
T — time-bound (ограниченная во времени)

Но! На мой взгляд, в этой классической формуле не хватает ещё нескольких важных элементов:
E