Наталина, Посчитайте все ваше время, затраченное на возврат товара и оцените его в деньгах. Поминутно почасово. Действие такое то время такое то Итого потрачено столько то времени. Стоимость времени определяете как минимум по сумме вашего официально доказуемого дохода за прошлые месяцы. Например за 6 месяцев 850000 рублей. Это 25.71 рабочая неделя. 1028.57 рабочих часов. 850000/1028.57=826.39 рублей ценность вашего часа. Труд и Нервы в выходные и поаздничные дни стоят х3. Включая ваши личные праздники как др, свадьбы, дипломы. Это яндекс должен компенсировать. Далее, чтобы впредь такого не происходило ни с кем, не спускайте им с рук. Требуйте конкретные фио людей принявших решение, потерявших товар. Их увольнение и запрет работать в торговле/логистике. Работники, зная, что их могут наказать по полной, точно не будут выполнять приказ "потерять" от руководства. Отмазки в 2000 баллов не принимайте. На скольких складах побывал товар? Сколько машин его перевозило? По каким ямам и в каких температурных условиях? Фио каждого сотрудника, тронувшего товар? На 2 или 3 складах две недели не могут найти коробку?? Это типо как? "Сотрудник проверь склад на наличие х коробки" - "ок на днях как-нибудь" ?
Чувак, ты столько не пей, а то сам поверишь в свои сказки) Это Россия, тут так не прокатывает. У нас все по закону) Товар могут вернуть только лица, уполномоченные на это, а сотрудник в ПВЗ выдает только покупателю. А так как деньги не уплачены, то товар возвращается на склад. И все в том же духе
Наталина,
Посчитайте все ваше время, затраченное на возврат товара и оцените его в деньгах.
Поминутно почасово.
Действие такое то время такое то
Итого потрачено столько то времени.
Стоимость времени определяете как минимум по сумме вашего официально доказуемого дохода за прошлые месяцы. Например за 6 месяцев 850000 рублей. Это 25.71 рабочая неделя. 1028.57 рабочих часов. 850000/1028.57=826.39 рублей ценность вашего часа. Труд и Нервы в выходные и поаздничные дни стоят х3. Включая ваши личные праздники как др, свадьбы, дипломы.
Это яндекс должен компенсировать.
Далее, чтобы впредь такого не происходило ни с кем, не спускайте им с рук. Требуйте конкретные фио людей принявших решение, потерявших товар. Их увольнение и запрет работать в торговле/логистике.
Работники, зная, что их могут наказать по полной, точно не будут выполнять приказ "потерять" от руководства.
Отмазки в 2000 баллов не принимайте.
На скольких складах побывал товар?
Сколько машин его перевозило?
По каким ямам и в каких температурных условиях?
Фио каждого сотрудника, тронувшего товар?
На 2 или 3 складах две недели не могут найти коробку??
Это типо как? "Сотрудник проверь склад на наличие х коробки"
- "ок на днях как-нибудь"
?
Чувак, ты столько не пей, а то сам поверишь в свои сказки) Это Россия, тут так не прокатывает. У нас все по закону) Товар могут вернуть только лица, уполномоченные на это, а сотрудник в ПВЗ выдает только покупателю. А так как деньги не уплачены, то товар возвращается на склад. И все в том же духе