В течение многих лет бывшим сотрудникам OpenAI при увольнении из компании приходилось подписывать документ, в котором говорилось, что они не будут критиковать своего бывшего работодателя — иначе им грозят значительные финансовые потери.
вполне обычная практика для подобных компаний