Является ли утечка мозгов из OpenAI признаком зимы ИИ или просто плохого управления?
После выхода GPT-4 OpenAI сталкивается с растущим давлением, не добившись серьезных успехов и получив множество негативных заголовков. Несколько видных деятелей покинули компанию в начале 2024 года, подняв вопросы о завышенных ожиданиях в отношении генеративного ИИ.
Грег Брокман, президент, председатель совета директоров, соучредитель и опытный разработчик, объявил о перерыве в работе до конца года, планируя вернуться после этого. Время его ухода, а также ухода соучредителя Джона Шульмана кажется подозрительным, учитывая проблемы OpenAI: завышенные ожидания в отношении следующей модели ИИ, значительные финансовые потери, многочисленные судебные иски и пристальное внимание к их партнерству с Microsoft.
Джон Шульман перешел в конкурирующую компанию Anthropic, чтобы сосредоточиться на безопасности ИИ, что зеркально отражает переход Яна Лейка. Лейке, бывший соруководитель команды Superalignment, ушел из-за разногласий по поводу приоритетов и желания сосредоточиться на безопасности и влиянии на общество. Он также перешел в Anthropic. Шульман, однако, заявил, что его решение было «личным», а не связано с «отсутствием поддержки исследований выравнивания в OpenAI».
Илья Суцкевер, соучредитель OpenAI и ведущий исследователь ИИ, покинул компанию после почти десятилетнего перерыва. Он был причастен к попытке отстранения генерального директора Сэма Альтмана в ноябре. С тех пор Суцкевер вместе с двумя партнерами основал компанию Safe Superintelligence Inc. для решения проблемы безопасного сверхразумного ИИ.
Исследователь в области безопасности Даниэль Кокотайло ушел, сославшись на то, что потерял уверенность в ответственном поведении компании при разработке AGI. По его словам, он лишился значительной компенсации, чтобы избежать соглашения OpenAI о неразглашении информации.
Среди других заметных уходов - Логан Килпатрик (сейчас работает в Google), Питер Денг (бывший вице-президент по потребительским продуктам) и Андрей Карпати (основал собственный стартап по обучению ИИ). Карпати заявил, что его решение не связано с проблемами в OpenAI, похвалив команду и дорожную карту компании.
Таланты покидают OpenAI, а не ИИ
Тем не менее, эти уходы вызывают вопросы: Зачем уходить из компании, которая потенциально находится на пороге разработки AGI, возможно, самой влиятельной технологии в истории человечества? Может быть, OpenAI блефует, и на горизонте не видно серьезных достижений в области моделей ИИ?
Последние разработки LLM указывают на то, что возможности GPT-4 находятся на плато. В то время как повышение эффективности и мультимодальность открывают потенциал для масштабирования, прорыв в логическом мышлении остается далеким.
Но есть и хорошие новости для энтузиастов A(G)I. Бывшие сотрудники OpenAI в большинстве своем остались в индустрии ИИ, заняв должности в Google и Anthropic или основав стартапы. Это говорит о том, что они не потеряли веру в ИИ или AGI в целом, а в OpenAI - в частности.
Совсем иначе обстояли дела во время большого ажиотажа вокруг метавселенной и виртуальной реальности и медленного распада нашумевшего VR-стартапа Oculus, который был поглощен Facebook. Основатели Oculus постепенно покинули Facebook из-за разногласий. Но они также оставили технологию. Ситуация с OpenAI скорее свидетельствует о кризисе руководства, чем о потере веры в потенциал ИИ.
Кратко
С начала 2024 года OpenAI потеряла множество известных экспертов в области ИИ, включая соучредителей Грега Брокмана и Джона Шульмана, а также ведущих исследователей безопасности и менеджеров по продуктам. Уход вызывает вопросы о будущем компании.
Причины - от личных отпусков до разногласий с руководством и сомнений в том, что OpenAI управляет AGI. Некоторые специалисты присоединились к конкурентам, таким как Google и Anthropic, или основали свои собственные стартапы.
Уход может свидетельствовать о том, что бывшие сотрудники больше не верят в OpenAI, но они не отказались от ИИ и AGI. OpenAI находится под давлением, потому что со времен GPT-4 не было сделано никаких серьезных прорывов, а улучшения в LLM в настоящее время направлены в основном на повышение эффективности.
ps. Комментируйте и лайкайте, пожалуйста! Это помогает продвижению статьи.
Ну и как положено, канал тг))) Канал и чатик
Там в закрепленном боты для доступа к нейросети без VPN и иностранных карт. Генерация текста, видео, картинок и другое...
при таких бюджетах они могут себе позволить любого специалиста, будут как утечки специалистов так и их пополнение это факт, при чем новые будут рыть носом землю, а значит будут более продуктивными
так считается же..