Слишком квалифицированный: почему самым лучшим так трудно найти работу
Парадокс: работодатели жалуются на недостаток сильных профессионалов, готовы хантить их у конкурентов, но в то же время суперпрофессионалам, если они оказались в «свободном полете», трудно найти достойную работу. Объясняем, почему.
Бред
Обосную. Когда соискателю начнёт подозревать об истинных причинах, почему его не берут, он "подрежет" своё резюме и всё равно устроится. Можно исключить из резюме опыт работы техдиректором и опять устроиться админом/разрабом. Вопрос буквально двух недель для того, у кого интуиция есть. А у опытных она есть :)