Люди не могут быть согласны друг с другом всё время. Могут не совпадать взгляды, интересы, ценности и позиции по решениям задач на работе. Разберёмся, с какими видами конфликта сталкиваются руководители — начинающие и опытные.
Насчёт конфликтов согласен, были есть и будут. Важно научится их разрешать. Главное чтобы команда продолжала при этом эффективно работать. А если ещё и эффективность повысится, то вообще будет отлично.