1 июня – это день, который по традиции отмечается как Международный день защиты детей.Для детей сотрудников в компании этот день также должен быть особенным и запоминающимся. Подарки и организация мероприятий, посвященных детям, позволяет им почувствовать себя особенными.Проведение праздника в компании также поможет укрепить отношения с сотрудниками, показав, что компания заботится о их семьях и детях. Это также повысит мотивацию сотрудников и укрепит их приверженность компании.Поделюсь нашей практикой в праздновании этого дня: Обычно мы просто делали конкурс рисунков «Мой папа/моя мама на работе» среди детей сотрудников и дарили им подарки от компании (настольные игры, спортивные принадлежности, канцтовары и обязательно «вкусняшки»)Но в прошлом году мы устроили вечеринку в офисе, которая произвела приятные и крутые эмоции у детишек наших сотрудников.Во-первых, они побывали на работе у родителей и теперь имеют представление, что такое «эта работа» и посидели за рабочим столом своей(го) мамы/папы.Во-вторых, мы им устроили настоящий праздник:- пригласили аниматоров, 40-50 минут «движа», танцев и игр, родители, кстати тоже участвовали, было очень весело)- накрыли для них стол (фруктовые стаканчики, «запрещенку» в виде бургеров и картофеля фри, десерты к чаю- заказали специалиста с аппаратом для приготовления сахарной ваты- дали им волю поиграть в догонялки без остановки- познакомили друг с другом, и кто-то даже нашел новых друзей)- устроили фотосессиюВ-третьих, мы проявили заботу для семьи сотрудника, и дали возможность детям насладиться праздником, потому что 1 июня выпало на будничный день.В итоге хочется сказать, что мы и сами получили много энергии, заряженности и приятных впечатлений.Минимальный бюджет + ваше время = счастливые дети и довольные родители! Задумка удалась)Все-таки важно провести праздничное мероприятие для детей в компании, чтобы создать атмосферу радости и веселья. Идеи, которые тоже можно реализовать: - организовать мастер-классы по возрастам и интересам- организовать спортивные соревнования, которые помогут детям провести время интересно и весело- провести экскурсию по офису/производству - устроить масштабный конкурс рисунков, привлекая голосование в соц. Сетях - подарить билеты на развлечение (парк, развлекательный комплекс, тематические МК и т. д.)- организовать квест по офису, территории или городу- вывести всех на пикник с играми на свежем воздухе, вкусной едой и запусканием воздушного змея (мне очень хочется как-нибудь реализовать эту идею)- или просто обязательно подарить подарки (любые) , потому что самое главное внимание Таким образом, отметить Международный день защиты детей в компании – это важное событие, которое поможет создать атмосферу радости и веселья для детей сотрудников. Помимо этого, это также укрепит отношения в коллективе и покажет заботу компании о своих сотрудниках и их семьях.
Очень классная статья! Спасибо за интересный кейс, тоже позаимствуем данную идею)
Супер, спасибо, что делитесь!
Спасибо, что читаете!
если не секрет, по бюджету сколько вышло ?
Примерно 20 т.р.