Пять главных вопросов работодателю от соискателя на собеседовании
Список сформирован на основе недавнего опыта собеседований в компаниях различного уровня. Погнали!
- Чем вас привлекает именно моя кандидатура?
- Назовите три главных минуса вашей компании
- Почему я должен работать именно у вас?
- Что вас заставило начать поиски сотрудника на данную должность?
- Кем вы видите меня в вашей компании через пять лет?
Данные вопросы не дадут гарантии трудоустройства, но однозначно поднимут настроение в процессе. Эмоции HR-а — бесценны, для всего остального есть финансовая подушка.
А какие у вас любимые вопросы?
6 комментариев