Почему испытательный срок не приносит пользы
Испытательный срок – это подарок мне и всем остальным собственникам и руководителям от Трудового кодекса. Возможность три месяца присматриваться к только что принятому специалисту, а потом выносить решение, подходит он для дальнейшей работы или нет.
ого. С времен советской действительности помню, что без испытательного срока работа не строится. Всегда считалось, что без "пробного периода" нельзя брать человека в штат. А вы тут шаблон рвете. Прикольно
что-то не договаривает
самый большой плюс исп. срока это увольнение без парашюта. Ну и не обязательно платить меньше в это время& если финансы позволяют