Как экономить в кризис и почему это не про отказ от себя
Меня зовут Екатерина Сухобаевская, я лидер HR-агентства нового времени "Осознанная карьера". За свою жизнь я пережила не один кризис, и каждый раз он учил меня чему-то новому. Сегодня я хочу поделиться своим взглядом на экономию в сложные времена — не как на урезание всего подряд, а как на возможность выйти из трудностей сильнее. Кризис — это не только про потери, но и про новые шансы.
🔹 Мой путь через кризисы
Мне, наверное, везло. В студенчестве кризисы проходили мимо меня — не было крупных сбережений, которые могли бы "сгореть". Позже, работая в больших корпорациях, я чувствовала себя под защитой их стабильности. Но однажды я сделала шаг, который перевернул всё: в разгар одного из кризисов ушла из уютного корпоративного мира в консалтинг. Доход упал, причём сильно. Тогда это решение казалось скорее эмоциональным, чем продуманным.
Но знаете что? Этот шаг стал началом чего-то большего. Именно он заложил фундамент моей второй карьеры и помог сформировать профессиональный образ, который сейчас даёт мне уверенность. Сегодня, глядя на изменения в мире, я понимаю: тот рискованный переход был не ошибкой, а точкой роста.
🔹 Экономия в новом мире
Мир меняется быстро, старые подходы к экономии устарели. Это не про "затянуть пояса", а про умные вложения. На рынке ценятся опыт, связи и гибкость. Кризис — это окно возможностей, если знать, как его использовать.
Что сейчас ценится на рынке? Ваш опыт, ваши связи и, самое главное, ваша готовность рисковать и гибко подстраиваться под обстоятельства. Кризис — это не только угроза, но и окно возможностей. Вопрос в том, как вы им воспользуетесь.
🔹 Почему не стоит экономить на себе?
Когда речь заходит об оптимизации расходов, многие первым делом урезают траты на обучение и развитие. И я понимаю, почему: решиться потратить деньги на себя всегда сложнее, чем, скажем, на бутылку хорошего виски (шучу, конечно, но доля правды тут есть). Мы привыкли видеть в таких расходах "траты", а не инвестиции. Но давайте разберёмся, почему это может быть ошибкой.
Представьте: вы полгода ищете работу, потому что не знаете, как подать свои навыки или куда двигаться дальше. А теперь представьте, что за пару месяцев обучения или с помощью карьерного эксперта вы находите дело, которое приносит доход. Что в итоге дороже — сэкономленные деньги или потерянное время?
Я часто слышу от людей, которые всё-таки решились вложиться в себя: "Почему я не сделал этого раньше?". И это не просто эмоции — это осознание упущенных возможностей.
🔹 Чем вам помогут инвестиции в себя?
Вот несколько причин, почему вложения в развитие — это не роскошь, а необходимость:
❕ Новые знания делают вас востребованным.
❕ Чёткость цели экономит время.
❕ Взгляд со стороны открывает перспективы.
Сейчас время быстрых решений. Пока одни ждут, другие растут.
🔹 Экономия или инвестиции: что выбираете вы?
Давайте честно: желание сэкономить на себе редко окупается. Если вы тратите месяцы на поиск работы, вместо того чтобы за пару недель разобраться в своих целях с экспертом, — что вы выигрываете? Вряд ли много. А вот вложения в себя возвращаются быстро: в виде новых возможностей, уверенности и, в конце концов, дохода.
🔹 Как сделать первый шаг?
Приходите на наше 18 Событие "Осознанная карьера"! Тема — "HR & Карьера: Осознанные стратегии для лидеров, команд и личного прорыва"
🌟 20 спикеров поделятся реальными практиками управления карьерой, которые работают здесь и сейчас;
🌟 20 экспертов помогут вам на месте разобраться с вашими задачами — от поиска работы до смены профессии.
Это лучший вклад в развитие, ценность которого в десятки раз выше цены. Давайте расти вместе!