Доверяй, но проверяй: когда слежка за сотрудниками просто необходима
Серфинг в социальных сетях, фриланс в рабочее время или раскладывание пасьянсов — вы уверены, что все это не про ваших сотрудников? А может, стоит проверить?
Серфинг в социальных сетях, фриланс в рабочее время или раскладывание пасьянсов — вы уверены, что все это не про ваших сотрудников? А может, стоит проверить?
Забавно прочитать столько ситуаций, где слежка якобы совершенно необходима и не увидеть там моментов, где слежка должна предотвратить нарушения ТБ, приводящие к тяжелым травмам либо к смерти сотрудников.
Автору остается лишь пожелать работы в колодках или хотя бы на цепи.