«До этого терминалы я встречала только в аэропортах»: из директора на радио в инженеры разработки в Сбере

Арпине Оганисян семь лет работала на радио, но втайне мечтала заниматься IT. Мешали предрассудки. Девушка ничего не понимала в программировании, а всё вокруг буквально шептало: кодить — это не женское, ты недостаточно умна для этого. «Школа 21» помогла поверить в себя. Так Арпине ушла с нелюбимой работы и стала ведущим инженером разработки в Сбере.

В 18 лет я не знала, кем бы хотела стать. Выбор был между экономикой и юриспруденцией. Все девчонки, за редким исключением, шли именно туда. Математикой, физикой или химией в школе я не увлекалась, поэтому решила сделать как все и поступила на экономический.

Летом после первого курса я пошла на подработку на казанское радио. Туда брали без опыта. Устроилась менеджером по продажам рекламы и осталась там на семь лет. Работала в том числе и радиоведущей. Я всегда очень ответственно подходила к своей работе. Наверное, это помогло мне вскоре вырасти до директора радиостанции.

Но этот выбор не был зовом сердца. Я просто двигалась по течению.

Я стала директором в 24 года. Это было рано, но работа дала мне много опыта. Я научилась деловому общению, переговорам и руководству маленькой компанией.

Мне не нравились региональность и местечковость нашего радио. Хотелось почувствовать себя частью большой системы, посмотреть, как она работает изнутри. Напрягало ещё и то, что радио, на мой взгляд, уходит в прошлое. Его вытесняют стриминговые сервисы, в которых пользователь может управлять потоком. И мне очень хотелось быть причастной к современному продукту.

Тогда я впервые задумалась об IT. Мне всегда казалось это таким притягательным. Ещё нравилась идея не быть зависимой от какого-то места. Но у меня не было никаких схожих с IT увлечений. Я никогда не занималась математикой, в школе не очень-то в ней была сильна.

Самое страшное, что я никогда не думала, что я достаточно умна для программирования. Вроде как это что-то не очень женское. Такие установки были в голове.

Я давно хотела поменять карьеру. Сложнее всего было решиться и начать действовать. У меня не было никого из друзей и знакомых, кто даже близко был связан с IT. Единственные, кто хоть как-то был в теме, — это сисадмины на прошлой работе.

Мне очень повезло, что меня поддерживали близкие. Хотя мне кажется, что поначалу у них тоже была какая-то толика недоверия. Мне говорили: давай, пробуй, но с присказкой, мол, «вдруг получится». В конце концов я решилась.

Мой выбор пал на «Школу 21», потому что она бесплатная. Это был решающий фактор. Вроде как терять нечего. Кроме того, туда берут даже тех, у кого нет вообще никаких знаний. Но брали только после отборочного интенсива в 26 дней. Участники каждый день делали новые задания — и по результатам отбора попадали или не попадали на основное обучение.

Когда я пришла на отбор, то ничего не знала о программировании. Даже слово «терминал» для меня было новым. До этого терминалы в моей жизни встречались только в аэропортах.

Вместе со мной на интенсиве был парень, который уже работал программистом. И он его не прошёл. У него было больше навыков, чем у меня. Но в какие-то дни он не приходил, да и в целом у него не было большой заинтересованности.

Тогда я поняла, что высокая мотивация — мой козырь и всё у меня получится.

Учебный день начинается когда захочешь. Это счастье — проснуться без будильника, так как заведение работает круглосуточно и без выходных. В любое время можно прийти, сесть за компьютер и заниматься.

Если в этот день мы сдаём проект, то нужно сначала проверить других ребят. Здесь работает система peer2peer («равный — равному») — мы сами себе наставник и мы проверяем друг друга.

Проверки проходят интересно: человек рассказывает про свой код, можно поделиться друг с другом лайфхаками. За проверку дают определённое количество баллов, и на них можно проверить свой проект у других ребят.

Если сильно закодился и устал, можно организовать свой досуг прямо не отходя от кассы. Мы с ребятами часто играли в «Мафию». Ещё есть пинг-понг, шахматы, музыкальные комнаты и игровые приставки. Плюс часто проходят разные мероприятия. Отдохнёшь немного — и снова можно учиться. Благодаря всему этому мы безвылазно проводили там по 10–12 часов в день.

В Сбер я попала благодаря обучению в «Школе 21». В Казани была волна набора стажёров — и я пошла на первое собеседование. Это было очень страшно. Раньше, когда я работала на радио, я сама собеседовала людей. Это была смена ролей: я не знала, к чему готовиться, потому что всегда была по другую сторону процесса.

Мне казалось, что у меня спросят вообще всё на этом свете. Сейчас смешно, потому что собеседование оказалось довольно лёгким. Были вопросы, на которые я не ответила. Но даже если я не знала правильный ответ, то просто старалась рассуждать, чтобы был виден ход моих мыслей.

В конце интервью я поняла, что прошла его. Самое яркое впечатление того дня — это чувство облегчения. Сперва думаешь, что сейчас будет что-то безумно страшное, а выходит, что у страха глаза велики.

Впечатления от работы самые положительные. Мой день начинается с созвона с моими ближайшими коллегами — бэкенд-разработчиками. У нас распределённая команда, в которой работают люди из разных городов.

Встреча проходит онлайн. Мы обсуждаем текущие задачи, распределяем, декомпозируем. Если есть какой-то код на ревью, то мы его вместе смотрим, можем задать друг другу вопросы.

Потом у нас встреча со всей командой. Здесь мы уже обсуждаем статусы текущих задачек. Иногда ещё бывают встречи по Agile. А так большую часть времени я пишу код. Иногда сталкиваюсь с какими-то сложными вопросами — прошу коллег объяснить мне, как можно их решить, ищу информацию по теме, часто в этом помогает банальный поиск в сети. Вообще, поиск информации — это львиная доля работы программиста.

На радио мы продавали рекламу, и порой бывало, что сделка срывалась, каким бы классным руководитель ни был и как бы прекрасно ни вёл переговоры. Просто один человек может не понравиться другому.

Здесь ты сидишь перед компьютером и пишешь программу. Если она не работает, ты точно знаешь, что проблема в том, что что-то неправильно написано. Просто нужно поправить — и всё заработает. Мне в этом плане комфортнее работать с предсказуемой машиной.

Сейчас я работаю в команде, которая занимается разработкой функционала закрытых паевых инвестиционных фондов в СберБанк Онлайн. Для меня то, что я работаю над приложением, которым пользуется чуть ли не каждый россиянин, это уже само по себе круто.

Но помимо этого я могу похвастаться тем, что наш проект омниканальный: у нас один бэк на разные каналы, а фронтенды — это Web, Android, iOS и другие. А это сильно сокращает time to market и позволяет предоставить единый клиентский путь в разных каналах банка.

То есть мы можем быстро выводить продукты и быстро менять параметры существующих продуктов без доработок.

Самое важное — это окружить себя единомышленниками. Чтобы рядом были люди, которые с тобой на одной волне и которые поймут твои переживания.

Если начинаешь учить что-то с нуля или резко меняешь профессию, то переживания однозначно будут. И найти кого-то, кто поддержит в такое мгновение просто потому, что проходит через то же самое, — это очень ценно.

Важно, что такой человек сможет понять и твои радости, когда «хо-хо, я сделала такой-то проект». Человек, далёкий от айти, наверное, не поймёт, почему же ты так рад тому, что у тебя на экране написано «Hello world». А кто-то будет на той же волне.

Бывало, когда я думала: программирование — не для тебя, ты на это неспособна. В такие моменты возникают затруднения и начинает казаться, что легче бросить, чем попытаться решить проблемы.

Чтобы не идти на поводу у этих противных мыслей, я старалась чаще себе напоминать о маленьких победах. «Вот слушай, ты только вчера начала учиться и ты знать не знала вот это, вот это, вот это. А сегодня — уже знаешь даже вот такие тонкости».

Надо напоминать себе о достижениях чаще. Ну и помнить, что нет вообще ничего невозможного.