Хорошая статья, в большинстве полностью согласен с вашими мыслями. Сам применяю точно такой же подход. Стараюсь, чтобы сотрудники выбирали мою компанию, а не запрещать им смотреть по сторонам.
Но все же без револьвера ни как при таком подходе. Все ровно нужно регулярно следить и отстреливать людей которые паразитируют на такой системе.
Хорошая статья, в большинстве полностью согласен с вашими мыслями. Сам применяю точно такой же подход. Стараюсь, чтобы сотрудники выбирали мою компанию, а не запрещать им смотреть по сторонам.
Но все же без револьвера ни как при таком подходе. Все ровно нужно регулярно следить и отстреливать людей которые паразитируют на такой системе.
Дайте своим работника небольшой процент от проект помимо зп и посмотрите как люди начнут вкалывать(а не работать работу) и никто уходить не будет.