Давеча случилось приглашение на собеседование в одну очень известную Российскую компанию одного бренда. Точнее письмо от HR с примерным содержанием: позвоните мне, если интересно.
В целом считаю, что Вам просто не повезло. Так бывает. Но на вопрос "а зачем спрашивать про опыт 20-летней давности" есть только один ответ: а зачем Вы его показали?
А Вы когда отправляете резюме, только половину своего опыта пишите? Это стандартное резюме, там ничего не скрывают.