Как нанимать разработчиков в региональную веб-студию
У региональных студий редко бывает всё хорошо. Потому что разработчиков мало, стоят они дорого (клиенты столько не готовы платить на региональном рынке) — и непонятно, как их привлекать и удерживать. В этой статье мы разобрали подход, который помог нам.
За что зп снижаете на исп. срок? Это же самый сложный период.
Для работодателя сотрудник, который учится - это убыток. Убыток и риск, что он не приживется. Поэтому мы делаем все, чтобы отсеить до испытательного срока, а на испытательном снижаем на небольшую сумму. Чтобы хоть как-то сократить риски. А почему вы считаете самым сложным периодом?