Lexa
Свобода фриланса? Свобода от чего? От денег? Стабильности? Хороших проектов? Такая "свобода" нафиг не упёрлась, называйте свой фриланс правильно: каторга на помоечном маркете. Которая по бенефитам даже рядом не стояла с наёмной работой.
Негде на пляже ноут поставить!! Кругом одни "свободолюбивые миллионеры" :)
Рекрутер занимается поиском персонала, а не "консультацией специалистов, бегающих в поиске работы". Хочешь знать, что не так - общайся с уже нанятыми людьми и смотри, что они ищут и как реагируют на твою резюму. Всё это очень легко представить, если самому встать в роль рекрутера - ТЫСЯЧИ заявок от всяких долбоклюев (а их большинство!), причём в резюме врут напропалую или пишут такой винегрет, что хочется форвардить таких "самородков" куда-нть на "Давай поженимся". На этом фоне отвечать случайным адекватам "вы такой-то, а нам надо такой-то" - вообще не до этого!
Невелика ошибка! https://ru.wiktionary.org/wiki/найм - если слово есть, значит как-то надо его принимать! Найм или наём - вообще нет никакой проблемы в восприятии. Равно как и "моё кофе".
В офисе не так много ограничений - надо приходить хотя бы до 10, желательно не в пижаме и ещё нельзя (громко) пердеть. В остальном - нормуль. :)
У тебя бизнес и ты говоришь, что встаёшь когда хочешь?! Это либо тупой звездёжь, либо это бизнес типа "весёлой фермы". Тот, кто слишком жаден(или только-только начинает), что совмещает несколько должностей, просто физически не имеет времени спать когда вздумается! Вы там как-то поскромнее с бенефитами :) А бизнес, который существует 7 лет и ты всё ещё "совмещаешь", вообще не бизнес, а так... чисто одел с утра галстук поверх майки, поел и за компьютер! (там же, на кухне) :) Извините, просто 7 лет волынкаться, чтобы работать снова как "и швец и жнец" - чего ради тогда сам бизнес?!
Это следствие "мусорного рынка", т.е. мусорные задачи за копейки. Поэтому чтобы хотя бы окупить ноутбук и поход с ним в кафе :) приходится брать МНОГО заказов. В результате пашешь - больше, а получаешь едва ли не как джун в крупной компании! Клоунада и только.
Команда, которая пишет продукт "для никто", а потом ищет свою ЦА?! "Пушка"?! Да вы шутник!
Вот-вот! "Тупые проекты" - как человек разовьётся на этой стезе, если работает над хрен знает чем?! Да ещё и в одиночку. Глубоких проф. скилов ты на форумах не найдёшь, всё чисто через реальную работу с зубрами и долгой практикой над хотя бы средними проектами. Так что по-моему "фрилансер" в резюме - это волчья печать. По кр. мере я б таких не брал.
Мессенджер... ночью... даже президент себе такого не позволяет! :) Все приборы OFF и полноценный сон!! Иначе никакого смысла во фрилансе нет вообще.
Не совсем понятен оборот "у меня низкая нагрузка". Кого вы нагружаете??
Видно парень свободное время старается повысить свою квалификацию.
Здесь всё несколько хуже: он повышает не квалификацию, а НАВЫКИ, причём вширь. Да ещё и 100% пишет об этом в резюме. Что сразу же ставит на нём крест у любого HR! Потому что "автомеханик, но могу и сайт налабать" - несерьёзно и годится только для сватовства. Каждое резюме - это конкретная должность с конкретными обязанностями - они и должны быть в первых строчках. А поделиться скилами видеоредактирования можно уже в курилке, когда наймут.
На щекотливые вопросы о зарплате надо отвечать: "Зарплата хорошая! Но маленькая" :)
И я не понимаю, почему ни один HR не хочет сказать человеку правду.
:))) Потому что не всю правду можно говорить! Например, что вакансию давно уже нагрели для директорского сынка, а вакансию публикуют чисто для отчёта. Или HR видит перед собой сопляка с апломбом и мысленно уже вычеркнул его из успешного трудоустройства - с такими только зря терять время. У нас же нынче все, кто месяц просидел за фотошопом - дизайнер, а уж если подправил пару строк в похапэхе - программист! :)) К слову, есть вещи, которые нельзя постичь тупо "поработав на великий Яндыкс" - я про опыт. Есть вакансии, где нужен "взрослый" ум, с немалым опытом, стабильный в плане "поисков себя" и уж ТОЧНО НЕ салага-фрилансер, у которого в голове песок с тех самых пляжей, где он хочет работать. Компании не нужны "амбициозные прыгуны", которые свалят как только увидят вакансию на 2 рубля больше (типа "я стóю больше!"). Им нужны люди, увлечённые делом и вступающих в компанию как в семью - шоп "и в горе, и в радости". Среди молодых таких умных точно нет - вот и весь отказ. И попробуй объясни это молодому! Хрен там... тут не мозгом нужно понимать, а сердцем.
Неужели за 20 лет этих "бродяжных" историй о фрилансе, так трудно резюмировать, что это всё туфта для смузихлёбов, вчера закончивших школу?! Фриланс - это помойка как со стороны заявщиков, так и исполнителей. И сама работа - прости господи, то парсинги всякой муеты, то "сделать сайт за $5", то ещё какая-то долбанина, от которой мутнеет в глазах. Вдвойне смешно, когда смотришь на расценки - от сумашедших "тыща баксов за час"(условно), до готовности работать за ежедневный доширак. И вы на ЭТОМ хотите зарабатывать?! :)))))) Да бутылки сдавать - предсказуемее и профитнее "бизнес"!Главное: если ты заботишься о результате, работа не должна делаться каким-то хреном с ноутом, лежащим на Бали. Либо нанимай в штат толкового чела, либо договаривайся с авторитетной конторой, которая понимает всю ответственность + имеет реально квалифицированные кадры. Ну а если "заказ" таки отдали на фриланс, знайте - он нахрен никому не нужен и заплатят за него бутербродами. Привет, фрилансеры! Не заляпайте икрой свои ноутбутики. :))
Чем позорнее ведётся бизнес отморожеными обезьянами, тем "интереснее" их жалкие попытки куда-то выкарабкаться. Поставил крест на мелкософте ещё с момента выхода Win 8 (выход "десятки" только утвердил моё мнение) - компания катится в тарары, но под радостные песни индусов. Ужасная компания с напрочь отбитым руководством, которое и приведёт её к продаже какому-нть Амазону. Компанию либо намеренно "элопят", либо случайно вгоняют под плинтуса.