Evgeniy Zinger
Что-то поинтереснее и поконкретнее это будет описание кейсов и аналитиков на каком-то отдельном проекте. А тут была цель описать то, что есть у всех системных аналитиков в банке.
Но да, я согласен, что описание каких-то особенностей в том или ином проекте было бы интереснее. Подумаем об этом для будущих статей, спасибо за идею и замечание :)
Не до конца понимаю вопрос, если это не вброс, конечно.
Для меня это компания, с интересной работой и сильными специалистами, для меня это важно. Честь или нет - каждому решать самому.
Это не первый ODO в Тинькофф, но первый в системной анализе :)
При отклике на хх ру вы пойдете по обычному флоу (в один день созвон с рекрутером, в другой тех часть, и т.д.), а тут можно пройти все части вплоть до оффера за 1 день
Рассказ не столько о том кто такой системный аналитик, сколько о том что он делает у нас в компании (а у многих часто складывается понимание, что системный аналитик = технический писатель, у нас это не так), какими задачами занимается, какие роли исполняет, что бы сложилось лучшее впечатление и понимание о рабочем процессе.
Желателен опыт в системном анализе от 3 лет, т.е. уровень точно выше junior. На входе будет тестовое задание.
вообще обычно крупные компании как раз таки не оффером берут, а тем, что это надежно, можно поспрашивать знакомых из этой фирмы, у тебя будут плюшки в офисе, налаженные процессы и т.д. и т.п.
в стартапах же ничего этого нет, соответственно они берут высокой зп, но там и риски соответствующие