Оксана Степанова
Эх, эта зеленая энергетика.... Очень гуманно, но не очень эффективна. А вот решат ли они ядерную энергетику все-таки обуздать, либо побоятся?
Действительно некоторые рабочие каналы используют, как персонального психолога. Вроде на специалиста подписываешься, а он там без остановок жалуется на все в мире. И уже не хочется и следить за ним, сразу минус репутация.
Базилум неплохой, но в него очень много ненужных "фишек" засунули, которые портят весь дизайн, да и половина ими вообще не пользуются.
Тут явно суть проблемы не в сотрудниках. Даже талантливый работник может стать сотрудником-призраком у плохого руководителя. Если вы действительно держите руку на пульсе, а не раз в месяц делаете вид, то работать будет каждый, у них просто не будет иного выбора.
Очень ценю любопытных ( в плане работы, конечно же) сотрудников. Но, для таких нужна свобода, комфортные условия для работы и ненавязчивая опека со стороны руководство, где они скорее выполняют роль кураторов. Но, когда это все есть, тогда такие сотрудники расцветают и, реально начинают реально отличные вещи предлагать и, даже готовы сами браться за реализацию, даже в личное свое время.
Методика работает, сама уже не первый год пользуюсь. Особенно мне помогает в работе, периодически попадаются задачи, за которые вообще браться не хочешь, но, если постепенно отщипывать от нее, а не решать все в один день, то и качество выполнения хорошее и времени много не занимает.
Да, качество жизни очень падает, если не получается держать стресс в узде. Вот после вашей статьи задумалась, что нужно наверное более внимательно к своему состоянию относиться.
С нынешними ценами на жилье, это прям проблематично, на самом деле...даже тот же съем...но как по мне, уже лучше ипотеку взять и отдавать те же деньги, но за свою квартиру.
Чтобы хоть как-то поднять себе настроение, да и не только, можно показать человеку, что ты о нем помнишь, ничего плохого и злого в этом нет, как по мне, радуйся, если с утра тебе скинули милого котика, значит, ты кому-то нужен.
Он не позволит, чтобы монета резко упала и создаст искусственный дефицит, тем самым еще сильнее запампит ее
Что касается перенасыщенности ВК, то это скорее вызов для грамотных специалистов, а не преграда. Хорошо настроенная реклама и качественный контент могут выделить бизнес на фоне конкурентов.
Для дальнейшего роста бренда Luxfish, безусловно, важно расширять ассортимент. Но что не менее важно, так это укреплять свой бренд. Возможно, стоит разработать уникальный дизайн упаковки, создать более детальную историю бренда или запустить образовательные проекты для рыбаков. Это помогло бы выделиться на фоне конкурентов, повысить интерес и лояльность клиентов.
Все же фотограф поинтересней будет, а так скучно, вот ИИ уже внедряют во все сферы, зачем? Непонятно. Ладно там, где реально будет полезен, в бизнесе каком, а фото делать... так себе
Осталось только текст хороший написать и можно пробовать. Правда не думаю, что у меня получится что-то лучше чем польская песенка))
Хорошо если руководитель начинал прям с низов и хорошо знает все аспекты, но это редкость, так что иногда приходится выбирать.
название улыбнуло 😊
Идея, честно говоря, так себе. В итоге получается много лишних шагов, а удобства не добавляется.
Например, что-то в духе: «У нас сотрудники низко оценивают фактор «Доход» и в целом много жалуются на зарплату, но зарплатой люди недовольны всегда, поэтому можно не обращать внимания на эту проблему».- я вас уверяю ,что в 90% компаний так и происходит ...Всегда найдется какой то студент готовый работать за ничего
Я всегда думала, что все надо делать самой и никто мне не нужен, но оказывается, наставник может реально помочь. Не просто советы раздавать, а помогать формулировать задачи и смотреть на вещи с другой стороны.
Функция круть, теперь с подруженькой можно будет точно все обсудить и ничего не забыть, по тексту серии ориентироваться) А то, как всегда, начинается обсуждение про одно, а заканчивается другим.
Статья мега интересная, многим руководителям не помешало бы прочесть ее и сделать какие-то выводы для себя.
не очень поняла как именно эта система определяет что телефон именно украли, а не я спешу с ним в руках или не передала его кому то на время сама)
Все таки блоги это в основном перелив трафика. Мерчи, бусти и прочее это второстепенные и скорее сопутствующие источники дохода
характеристики базовые за такую стоимость ... чуть больше походит на наш автомобиль ,чем на чисто китайский
вы почему пессимист такой,что разве было уже такое что что то планировали ,обещали и не выполняли?
вот уж неожиданно) какой дизайн коробок будет в этот раз?) Еще и фигурки какие то ,думаю фанатам эта идея прям залетит
многую технику с али продают в магазинах просто с наценкой и нет смысла брать с магазина
та мне кажется уже и сообщать не надо итак все цены повещаются и без этих оправданий) и не только хлеб
про что статья? про то что автор не понимает как планировать свой рабочий день ?на вс было куча статей с соответствующими сервисами
Странно, что какие-то компании-гиганты замирают в своем развитии, перестают адоптироваться под потребности рынка, ведь сам рынок безумно динамичен, требователен. Замер - смерть проекту, покупатель о тебе забыл, поставщики и сотрудники разбежались.