Найм или не найм: 9 качеств, которые нужны, чтобы стать предпринимателем
Привет-привет! На связи креативное агентство Kemistry! Мы делаем с нуля рекламные кампании и социальные проекты для фармы и не только. Составили для вас чек-лист, с помощью которого можно понять, есть ли у вас «предпринимательская жилка» или ваши золотые горы таятся исключительно в найме. Читаем текст, не стесняемся!
1. Вы готовы на большие риски, но при этом доверяете не только своей интуиции
Кажется, что все гении бизнеса – это бешенные интуиты, на которых снисходят озарения от главного денежного бога. Это так, но еще они обладатели мегамозга, который постоянно анализирует и умеет видеть картину в целом.
2. Вам некомфортно в компаниях, где много бюрократии
Вам хочется влиять на результат напрямую и каждый день, а не просиживать время до отпуска на созвонах с дорогими коллегами.
3. Вы способны часто принимать решения и брать на себя ответственность
Предприниматель каждый день выбирает: уволить или оставить, сбить цену или согласиться, красная таблетка или синяя.
4. Вы умеете работать на многозадачных проектах, в которое вовлечено большое количество подрядчиков
– Когда я открыла свое дело, для меня стало неприятным сюрпризом, что более мелкие подрядчики, в отличие от тех, кто работает с корпорациями, могут и обмануть, и подставить, и просто завалить свою часть работы. Это сильно отрезвляет.
5. Вы умеете делегировать задачи.
И чередовать доверие с контролем. Если где-то нужен микроменеджмент, его тоже рано или поздно надо делегировать, чтобы заниматься более глобальными вещами.
6. Вы способны вдохновлять и мотивировать команду
7. Вы легко выходите из тупиков и идете дальше
Вижу цель, не вижу препятствий. Это не про очередь в «Красном и белом». А про умение сосредоточиться на главном, а не вязнуть в неудачах.
8. Вы любите свободу
В том числе, свободу работать независимо от праздников и выходных, когда лень, похмелье, ПМС, ретроградный Меркурий.
9. Вы готовы к тому, что «команда мечты» это вы
Какую бы крутую команду вы ни собрали, всё меняется, люди приходят и уходят, а вы и ваше дело - остаетесь.
На десерт несколько советов от бизнес-титанов, которые нас действительно вдохновляют:
Стив Джобс:
Инновации, это не то, что вы добавляете, а то, что вы убираете. Сосредотачивайтесь на упрощении и совершенствовании продукта, убирая все лишнее.
Илон Маск:
Когда вы работаете на свой стартап, уделите особое внимание найму правильных людей. Команда играет ключевую роль в успехе любого проекта.
Ричард Брэнсон:
Сосредотачивайтесь на создании ценности для клиентов, а не просто на получении прибыли. Если вы сделаете своих клиентов счастливыми, успех придет сам собой.
У вас есть свое дело или личный бренд? Как решились на самостоятельное плавание? Делитесь в комментариях – с радостью пообщаемся!
Главное - реально хотеть развивать свое дело. Предприниматели и работники - люди разного склада.
Ваё правильно. Собака она и в Африке собака. Хочешь стать представителем. Стань собствеником.
Я где-то слышал. От предпринимателя до бомжа один шаг.
Да уж, чем выше риски, тем меньше шаг))
а можно как то без них обойтись?
Обойтись нет, а вот проанализировать и подготовиться к ним - да
Без рисков?) Прям совсем без?)