Dima Choock
Я поддерживаю автора: вполне разумно искать сотрудничества на описанных условиях.
Тут некоторые пишут что де разрабы привыкли много есть, у них де куры денег не клюют и все такое. Как "разраб" с опытом больше 25 лет могу только подтвердить это наблюдение и уточнить, точнее акцентировать - у "разрабов" есть деньги на 3-4 месячный эксперимент, никаких проблем.
Я думаю что автору не стоит акцентироваться на зарплате. Проблема его ситуации в другом. Он ищет не сотрудника - ни к чему публиковать "вакансию" - он ищет единомышленника, соавтора, соратника.
Мотивация такого человека совсем не зарплата, мотивация такого человека - идея и ясное видение того как и с какими рисками она может превратиться в продукт. И вот как раз об этом "вакансия" нам не говорит ничего.
Боюсь что выбора нет никакого: для того, чтобы найти соратника (а не сотрудника на зп) надо делиться идеей, надо "зажигать" идеей. Как ее при этом не потерять? - я не знаю. У меня много аргументов в пользу открытости идей, у меня на фб даже группа есть где делятся идеями :) но при этом меня самого мои же собственные аргументы не убеждают, и я сам свои собственные особо ценные (как мне кажется) идеи зажимаю. И это при том что никакой убежденности в том что они ценные у меня нет :)
А тут человек убежден и делает на эту идею ставку. Не знаю как быть, но не вижу никакого варианта идею не раскрывать. Может быть можно ее частично раскрыть? Так чтобы раскрытая часть мотивировала. Я бы искал в этом направлении.
Второй подход (для автора) заключается в том, чтобы отказаться от принципа "за зарплату хорошо не работают". Посмотрите (к автору обращаюсь) на это с другой стороны, с учетом того, что я написал выше. Предложите компенсацию риска, а не зарплату. Ваш кофаундер рискует вместе с вами, но зависит (особенно на первом этапе) от вас: от ваших безнес-способностей и от бизнес-ценности вашей идеи. Он никак на эти вещи не может повлиять, для него они часть риска, не снижаемая его усилиями. Компенсируйте ему эту часть риска деньгами. А остальное сделает его мотивация которая возникнет когда вы расскажете ему о своей идее.
Желаю автору успехов и выражаю уверенность в том, что он найдет тех, кого ищет.
Согласен с Ильей Туменко :) Простая и обычная история рассказана в мифологически-претенциозном стиле, вместо методического. Отчасти это объясняется тем, что методической ценности рассказ не содержит, а вот своими мифическими особенностями может произвести впечателение на новичков.
Для 2005 года цена на сайт 8К - совсем не высокая, как раз такая "фрилансерская" в привычном для многих понимании этого слова. Вероятно клиент знал, что профессиональной студии он заплатит от 15-20К
В 2001-2003 году у нас с коллегами тоже была студия. Мы делали первый сайт парфюмерной компании Линда - 7К - просто каталог товаров, сквозной, линейный. Первый сайт ЦМТ (да, Центр Международной Торговли) 6.5К (сайт визитка, никаких сервисов, только новости и развернутый about. Сайт компании Спорт-Элит - сложный иерархический каталог рекреационной техники (гидроциклы, снегоходы etc) c простой DB всего этого хозяйства: 8К frontend 5К - сервер. Это 2001 год и мы не были никаким хоть сколько-нибудь знаменитым агенством. У нас было два толковых дизайнера, два толковых программиста и на каком-то этапе один крайне толковый продажник, который мог продать пару сайтов ресторанам просто по дороге с переговоров в ЦМТ, например :) Я не шучу - так он и делал (рестораны Красный Лев и Рамзай)
Люди-говно нам тоже встречались, конечно, куда же без них. Причем ровно вот с такими закидонами типа "ребятушки" "ахуели". Мы с ними не работали. Просто вежливо прощались и больше не связывались. Мы понимали что это не "жескость", а нищебродство в худшем смысле этого слова, потому что случались все эти "ребятушки-охуятушки" ровно в разговорах "за 3 копейки" ( сайт до 2К, что в 2001 как раз соответствовало сайту до 5-7К в 2005)
Это я все к чему? Опыт у всех разный и ценные выводы делаются в результате анализа его совокупности, а не на основе искусственных обобщений частностей :)
И, вот что, .. не ругайтесь на переговорах матом, это не жесткость, это быдловатость :)
Я вот тоже считаю что советы на тему того, как эффективно работать нужны скорее офисным работникам.
Тем кто работает дома - не нужны, потому что они либо работают эффективно, либо не работают дома и все. Это в офисе можно ни хрена не далать и получать зп, дома - не получится. Хотите попробовать? :) Ну удачи.
Хотел сделать на этом простом основании обобщающий вывод о сравнительных качествах офисных и не офисных работников... не буду - и так понятно, но пост не про это :)
:) А не пошел бы ты на хуй... как тебя -- там Германий Клименков?
По-моему так :)
Вот правильно! И не забывайте что кроме собирательства есть еще и охота! Лиса, куница, заяц, белка - для нас обыденность, а у них там такое не бегает. Из продукции, вспомните про туеса из бересты - самые наилучшие наши, заграница так не может, лапти лыковые - ручная работа, не конвейер какой-то, опять же валенки! И все это грузим на ладью (без единого гвоздя срубленную) и по пути Афанасия Никитина за три моря.
Вот несколько соображений, которые могут показаться банальными. Но не отмахиваейтесь - "да слышали, знаем" - это как раз тот случай, когда возможно вы зря просто слышали, но не слушали. Насколько я понимаю у вас нет сложившегося бизнеса по разработке, котороый вы хотите вывести на глобальный рынок, верно? У вас есть вы сам и есть желание стать независимым разработчиком. Тогда вот что:
1. Не надо искать "такого человека в США". Пока ваши объемы будут $0 -10К в месяц, вам не нужен специальный человек для финансов.
2. Не надо искать человека, который будет за вас искать вам заказчика - это совершенно бесполезное мероприятие :) Если он это делает за деньги, как бизнес, то деньги, которые он у вас заберет - это ваш upside на который только и можно как-то начать расти и развиваться. Существует много компаний, изображающих из себя студии по разработке, которые на самом деле просто перепродают фрилансеров. Скорее всего это не то, чего вы хотите. И правильно если нет.
3. Ищите именно заказчиков. Не ограничивайтесь Штатами, доберетесь вы и до них однажды. Ищите и в Европе и в России. Если вы до этого работали только в России, то там ваши связи, там вас знают или могут узнать, это ваш актив, пользуйтесь им, зачем отмахиваться?
4. Для того чтобы найти заказчиков занимайтесь банальной самопрезентацией как можно активнее: отполируйте ваш профиль в linkedIn, создайте свой сайт с портфолио и CV, присоединитесь ко всем группам где обменивваются вакансиями и предложениями в IT и где общаются стартапы/фаундеры/контракторы и т.п. во всех социальных сетях (в фб сотни таких групп, в linkedIn как бы не еще больше). Зарегистрируйтесь на upwork и мониторьте его периодически - не для того чтобы у индуса контракт на 100 долларов перехватить, а для того, чтобы находить заказчиков с интересными задачами, пишите им, рассказывайте о себе.
5. Ищите не только заказчиков, но и разработчиков, таких же инди как и вы. Их много. Среди них не только новички. Пользуйтесь их сетями контактов и связями. Коллеги с удовольствием поделятся с вами контрактами которые не могут взять сами или возьмут вас в коллаборацию, если намечается крупный проект.
Все это не теория. Чуть больше года назад я закончил свою корпоративную карьеру с тем чтобы заняться исключительно инди-разработкой (в том числе своих собственных проектов). Я далеко не гений самопрезентации, я не люблю нетворкинг, честно. Тем не менее мне потребовалось всего пара месяцев чтобы начать получать первые предложения. В том числе из Штатов, кстати (от фаундеров, которым нужны были лиды или как минимум опытные разработчики, таких предложений было сразу два, по обоим мне не понравились сопутствующие - не денежные - условия). Сейчас я постоянно занят, у меня несколько контрактов за спиной, два текущих контракта - полугодовой и четырех месячный - и я продолжаю работать над поиском новых и новых. Много контрактов не бывает - не буду справляться сам, подключу коллег.
Я не хвастаюсь, это пока еще никакая не история успеха. Я считаю, что сеть моих связей все еще очень мала, мое положение как инди-разработчика все еще ненадежно, мне нужно больше работать и главным образом в части рекламы самого себя. Тем нее менее я справляюсь: кормлю семью и поддерживают привычный для себя уровень жизни. И это мой первый год, поэтому я настроен очень оптимистично.
Удачи вам.
Я не сомневаюсь что многие пишут, я и сам написал только что. Просто я допускаю что это как раз люди, которым надо что-то от вас - например узнать что-то чего не знают они и чего наверное знаете вы раз вы убеждены. Т.е. людей мотивирует написать ваша убежденность, это всегда привлекает. Но это не важно. Раз разработчику уже нашелся, все сомнения напрасны :)