Кстати очень интересная мысль - HR директора и Генерального директора узнать как выглядят их семьи и какие там ценности. И станет понятно - какие ожидания транслируются в корпоративную среду.
Принципы сосуществования разные - вот все таки называть неродных людей семьей, мне кажется может только Доминик Торетто.
Вот такой термин довольно часто в корпоративной среде используется.
Но согласен - что смысл "Семьи" - как и образование самого слова, несет некие иные ценности.
Стрелочкой вверх 🙏)
Спасибо, что поделились эмоциями. Да местами это было умышленно, но наверное с заботой о том, что аудитория увидит триггерные слова и сразу прочувствует эмоции.
Ведь daily и ежедневные планерки - это совсем разное состояние
Вас смутил Англицизм? или я где то сделал ошибку в слове?
Постараюсь)
Но все же интересная тема для Корпоратива и беседы после официальной части.