Как нанимать водителей грузовиков

Джоб Трак — кадровое агентство со специализацией и опытом по поиску водителей в сфере грузового транспорта, логистики и цепочек поставок.

Мы не понаслышке знаем, что происходит с рынком водителей сегодня. Как сложно найти квалифицированный персонал. С опытом работы на определенном транспортном средстве, да еще и без вредных привычек. Или так, чтобы они минимально мешали работе.

Мы так же знаем, что не все клиенты хотят работать с посредниками и агентствами, типа Джоб Трак.

Есть предубеждение, что искать водителей через кадровое агентство — дорого. К нам приходили клиенты, кто до нас, за поиск одного сотрудника, платил 150 000 рублей. Это дорого.

Наши цены на подбор и поиск водителей в разы дешевле. Один водитель крупной организации с постоянной потребностью может выходить в 15 000 рублей.

Убеждение — что искать персонал с помощью агентства — это дорого, думаю, устарел.

На самом деле мы экономим деньги организациям.

Приведу пример, когда рекрутер для поиска 2 водителей тратит такой же бюджет в одной площадке, как и мы при поиске 10-12 водителей. А ей еще нужно заплатить за месяц работы. У рекрутеров, чаще всего, нет мышления маркетолога.

Мне редко встречались рекрутеры с творческим подходом, проверкой гипотез и ставкой на экономию бюджета. Обычно они говорят, что в «компании А» выделяют 500 000 на поиск персонала, так что на ваши 80 000 я делаю что могу.

В команде агентства Джоб Трак есть бывшие топ-менеджеры транспортной компании, маркетологи и продавцы.

Поэтому наша модель более эффективная. Мы лучше понимаем транспортный рынок и работу водителей чем простой рекрутер.

В конце концов у нас есть свои стандарты и регламенты, которые позволяют быстрее находить нужных кандидатов на большем количестве площадок. В том числе и на своих площадках. Одна из наших площадок: https://trebuyutsya-voditeli.ru/vakansii-voditelej-gruzovikov/

Для тех, кому необходимо регулярно нанимать водителей категории С, Е, СЕ мы можем предложить разные виды услуг, чтобы сэкономить деньги и время.

Не все готовы поверить, что разные площадки и сайты могут сработать. Большая часть рекрутеров , менеджеров по кадрам идет на 1-2 привычные площадки. И на этом все.

Если это похоже на то, что происходит в вашей компании, обратите внимание на наши советы. Если вы хотите самостоятельно набирать персонал, это тоже пригодится. Брендовые и целевые запросы и присутствие в интернете.

Не каждая компания имеет менеджера по кадрам или рекрутера в штате, или на аутсорсинге.

Среди наших клиентов есть те, кто до обращения в Джоб Трак пробовали нанимать самостоятельно. И этим занимался кто угодно, начиная от секретаря и заканчивая директором по продажам. У нас были две компании, где директор по продажам отвечал за найм водителей грузовиков.

Чаще всего, весь процесс найма выглядит так. Они размещают 5 строк на Авито, и пропускают звонки от водителей, потому что заняты своим делом.

Даже если у вас есть рекрутер, то он может заниматься не только подбором водителей, а вести сразу от 20 до 100 вакансий. Нужно разместить разные объявления на разных площадках, далее, их надо поднимать, следить за бюджетом, отвечать на звонки и вопросы водителей.

Метод не самый эффективный. Сегодня можно упростить работы с помощью агентов ИИ. Но это не сильно упростит задачу. Много составляющих в процессе, где нужен человек.

На хорошее, заметное присутствие в сети, у обычного рекрутера или менеджера по кадрам не хватит опыта, знаний и времени.

А вот у опытного маркетолога — хватит.

Поэтому в нашем штате есть маркетологи. Мы умеем правильно не только разместить объявления, но и составить тексты, сделать видео вакансии. И охватить максимальное количество площадок достаточно быстро.

Ваша компания станет заметной кандидатам на должность водителя.

Социальные сети могут сработать. У нас есть опыт поиска водителей в социальной сети ВК. И достаточно удачный.

Мы использовали Ten Chat в своей практике подбора персонала и их новые возможности по поиску кадров. Но эта площадка лучше подходит для более высококвалифицированного персонала, чем водители.

В социальных сетях можно делать разные интересные механики по привлечению внимания. Что отлично может сработать. Ведь люди заходят туда за развлечениями.

Кстати, есть проблема- это не самый дешевый вариант поиска нужных водителей. Однако, вот что интересно — нас находили жены водителей. Именно они оказались нашей целевой аудиторией. И через них мы находили водителей в одну транспортную компанию на Юге России.

Социальные сети дают хорошую возможность, если у вас есть цель создать полноценную работу по hr маркетингу на долгосрочную перспективу.

Они дают преимущество и позволяют демонстрировать внутренние процессы компании, культуру, преимущества. Работа в социальных сетях тоже требует времени и денежных ресурсов.

Эффективный способ, который сегодня все используют, это акция «приведи друга» и получи 30 000 рублей. Однако, это не самая маленькая сумма за подбор одного водителя.

Всегда нужно помнить и выяснять, а что стимулирует человека, который звонит в вашу компанию?

Это не всегда только деньги и заработная плата. Кому-то важно что у него есть возможность ночевать дома. Или что за ним закреплена машина.

Чего еще хотят сотрудники?

• Хотят уважения. Чтобы их воспринимали и относились к ним как к личности, а не как к детали или машине.

• Вероятно, им нужен хороший баланс между работой и личной жизнью, включающий гибкий график и дополнительный отпуск.

• Им нужно знать, что все процессы в компании четко выстроены, а не они будут на ходу придумывать, что делать в той или иной ситуации.

Подумайте про льготы не только для водителей, но и для их семей. Пока они в рейсе, компания может позаботиться о членах семьи водителя. А счастливые водители остаются в компании надолго.

Если вам откликаются те проблемы и решения о которых мы написали, то самое время обратиться к нам за подбором водителя.

Наши рекрутеры отправят вам форму заявки, договор.

Посоветуют что и как лучше сделать. Или какую услугу в нашем агентстве лучше выбрать.

Проконсультируют по ставкам, проведут небольшое исследование конкурентов.

Переходите на сайт и посмотрите все возможности и услуги, которые мы можем вам предоставить https://www.jobtruck.ru