"Т.е. человек проведёт неделю или более в больнице (расходы на работодателе и системы здравоохранения)"
А как же "нерабочие" дни? Они для работодателей выгодны? Может, государство что-то и компенсирует?
О, дзен как отдельный сервис для мазохизма. Дабы получить больше денег, а их, судя по всему, платят за знаки, авторы статей льют очень много воды.
На винде выскочила ошибка, загуглил, один из первых вариантов - статья на дзене. Открываю, читаю: "Windows - операционная система комании Майкрософт. Впервые была выпущена..." Перематываю на середину. "Каждая неисправность выдаёт соответствующий код ошибки..." Дальше. "Ошибка *** вызвана тем-то тем-то. Способы решения: Перезагрузится. Если не помогло, переустановить Windows..." Закрыл страницу. С того дня на дзен ни шагу.
Гатчина, млин. Город, где некоторые на дорогу до центра Петербурга тратят меньше времени, чем некоторые петербуржцы.
Итак, 35 тысяч в месяц. Официальное трудоустройство? Зарплата белая? Отпуск оплачиваемый? 35 тысяч уже после выплаты налогов? Какой график?
И, главное, как до сих пор выживают ларьки? Разве всё не выкупили сетевики?
Напоминает слова известного музыканта, который точно также рассказывал, как в России легко начать бизнес. На вопрос, почему его мать уехала на пмж в Испанию и почему у неё отжали бизнес в России он, увы, нормально так и не ответил.
Плюсую, можно даже посмотреть вакансии на хх и понять, что подход "начни с себя" не работает. А если нахо́дите хорошую вакансию, поищите отзывы сотрудников, там можно узнать много интересного.
По-моему, Ваши рассуждения это частный пример ошибки выжившего. В Вашем окружении много тех, кто получает 70+ тысяч, но Вы же понимаете, что это слишком маленькая выборка для каких-то глобальных выводов.
Итак, я слесарь пятого разряда (из шести возможных в моей сетке), СПО, стаж пять лет, зарплата 40-45 тысяч в месяц, до средней по Петербургу ~70 я, мягко говоря, не дотягиваю. Из моего окружения мастера получают 55-65, старший мастер за 80. Место хорошее, нагрузка средняя (до этого работал за меньшие деньги, го работы было больше), готов перейти за 60+ чистыми. Сижу на ХХ, откликнулся на три вакансии с обещанной 60+, доехал только до одной, сразу убедился, что враньё. Две остальных отсеял по отзывам сотрудников. У одной компании был сплошной негатив и пара отзывов, где рассказывали про чудесных руководителей, которые помогают зарабатывать своим подчинённым деньги. Словом, бред уровня секты.
Езжу к родственникам в провинцию (Ленинградская область), зарплата 30 тысяч считается довольно высокой. Есть пара предприятий, на одном из них работает мой друг за 45 тысяч. Казалось бы, неплохо, но весомая часть его з/п - выплаты за вредность. И я бы не сказал, что их платят ни за что.
К сказкам росстата отношусь с недоверием, всё же их первостепенная задача - угодить руководству, которое, в свою очередь, пытается доказать нам, будто условия у нас замечательные, порою сравнивая их с девяностыми. Смешно на это смотреть, тем более даже выдуманная (моё оценочное суждение) средняя зарплата в Петербурге не дотягивает до 1000$.
Согласен с предыдущим комментатором, для повышения цен повод не нужен.
Риски и так заложены в цену товара: риск кражи, порчи, истечение срока годности, утилизация и многое другое.
А озон, как один из членов акит, вряд ли будет в минусе, пока в стране лоббируют законы для выгоды продавцов. Например, таможенный лимит - их рук дело.