Удаленка — тренд или проблема с коммуникацией?
Наш общий офисный опыт говорит о том, что душнилы обычно те, кто сидит на удаленке. Вот правда. И в найме, и в своем агентстве в офисе душнил я встречала редко. Обычно наоборот: крутое, качественно общение, новые друзья и развитие.
По мне бы гибрид, дня два три удаленка остальное в офисе. Время много теряется на работу и домой, так же время и ресурсы на сборы. Но в то же время в офисе ты в контексте рабочих процессов и обсуждений, и вопросы и ответы легче и быстрее решаются
Вот супер адекватный подход! 🤝
гибрид это отличный вариант ,но только для тех ,кто физически находится в том же городе и опять таки исключает возможность длительных путешествий