Как из обычного работодателя превратиться в «компанию мечты»: 10 полезных примеров корпоративной культуры
Счастливые и довольные сотрудники работают более продуктивно. Что поможет сделать их такими? И обязательны ли большие финансовые вложения, чтобы из рядового работодателя превратиться в того, к кому выстраивается очередь из кандидатов? Поищем идеи у опытных компаний с развитой корпоративной культурой.
Супер, что в статье не просто рассказали про известные компании, а ещё и подкинули идей, как это можно использовать в небольшом бизнесе 👌
Во многих компаниях практикуют открытость руководства, и это круто. Как в вашей компании с этим дела?
у нас не такая огромная компания, руководство всегда на связи, открыты к предложениям, идеям, инициативам