В 2023 году практически все крупнейшие предприятия нашей страны начали заявлять о дефиците работников линейного уровня: грузчиков, разнорабочих, операторов производственных линий, водителей техники и подобных рабочих. Об этом было написано рекордное количество статей за последние 10 лет в бизнес изданиях типа РБК, а так же выпущено бесчисленное мно…
Комментарий недоступен
Это ваше мнение. У аутсорсинговых компаний такого дефицита нет. Надо уметь искать персонал правильно: анализировать рынок кандидатов, правильно вакансии составлять и тд.