CORPTIME
Единое решение для корпоративной коммуникации и продуктивности команд.
Да, согласимся с вами по поводу отечественных сервисов, у кого уже есть бесшовная интеграция. Но мы также работаем с интеграциями и гибкие в запросах от клиентов, в отличие от некоторых коллег, кто не делает доработок под задачи компании.
С Богом мы вчера отправляли на публикацию эту статью)) Но на счет геймификации в самом приложении — это крутая идея для коллег «по цеху». Можете предложить им ;)
Важно донести до сотрудников, что вопросы безопасности данных — это не только зона ответственности IT-отдела, но и каждого члена команды. Утечка может повлиять на всех: от штрафов для компании до личных последствий для сотрудников. Хорошо работает обучение с акцентом на реальные кейсы и практическую пользу, когда люди понимают, как это влияет на их повседневную работу и безопасность.
а другие сотрудники как воспринимают дополнительные задачи, которые на них ложатся?
100% понимания, 0% осуждения😀
в идеальном мире да, по факту получается: исполнитель заболел -> тратишь время на поиск / подбор другого, вводишь в суть проекта -> сроки увеличиваются.
Поэтому закладываем время «про запас».
Справедливое замечание! Иногда кажется, что все эти ценности, опросы и митинги — просто формальность. Но, наверное, дело в том, что сотрудники не всегда видят реальную пользу от этих инициатив. Если бы обсуждения затрагивали не только общие принципы, но и конкретные вопросы, которые волнуют каждого — зарплаты, условия работы, карьерный рост — доверия было бы больше.